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株式会社城南進学研究社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年06月10日

回答者： 男性/ スクールマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年06月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:
業界的によくあることだが、教育

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口コミ投稿日：2022年05月07日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2022年05月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:風通しに対するギャップがありましたまた、休みが少
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口コミ投稿日：2022年08月25日

回答者： 男性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2022年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:生徒第一主義とは謳っているが、とにかく売上を上げ
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口コミ投稿日：2022年02月17日

回答者： 男性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2022年02月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:バイトを経験していて、あまり期待はしていなかった
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口コミ投稿日：2020年08月06日

回答者： 男性/ 教室長/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 個別事業部/ なし

1.4
口コミ投稿日：2020年08月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:講師時代から勤めていますが、生徒保護者を金としか
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口コミ投稿日：2020年12月23日

回答者： 男性/ 教場職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年12月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:日曜祝日はもう少し多く休めるかと思っていましたが
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口コミ投稿日：2020年09月09日

回答者： 男性/ アドバイザー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年09月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:教育業のイメージとして、人当たりが良い職員が多い
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口コミ投稿日：2024年12月02日

回答者： 女性/ いろいろ/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年12月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:教育業界と思って入社すると営業やノルマに驚く。教
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口コミ投稿日：2021年11月09日

回答者： 男性/ 教務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 校舎責任者

1.9
口コミ投稿日：2021年11月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:教育というよりは、毎日が営業であった。日々会議で
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口コミ投稿日：2024年06月07日

回答者： 男性/ チューター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日：2024年06月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像通りの環境だった。本当に生徒の成長を見ること
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口コミ投稿日：2024年08月07日

回答者： 女性/ アシスタントアドバイザー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日：2024年08月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりも沢山の業務に挑戦させていただく機
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口コミ投稿日：2024年02月24日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日：2024年02月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:ただ勉強を教えるだけではなく、アルバイトにも担当
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口コミ投稿日：2023年05月27日

回答者： 男性/ 教室長/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.5
口コミ投稿日：2023年05月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと生徒や先生と意見交換したかったのにやること
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口コミ投稿日：2022年11月09日

回答者： 男性/ 教室長/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.3
口コミ投稿日：2022年11月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接の時はほとんどの人が正社員になれると聞いてい
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