回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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900万円 | 45万円 | 8万円 | 300万円 |
年収 | 900万円 |
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月給(総額) | 45万円 |
残業代(月) | 8万円 |
賞与(年) | 300万円 |
職位が上がるほど業績連動賞与の割合が多くなるので年収が安定しないが、給与が高く設定されているので懸念はない。又三菱重工の子会社時代の福利厚生がまだ残っているので他社と比較しても高水準
評価制度:
完全にjob型雇用なので昇進はオープンポジションに自分から応募する形。
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回答者: 男性/ マーケット営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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