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回答者別の社員口コミ(株式会社ノジマ)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 店長 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2019年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 店長
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2019年時点)
入社 新卒入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
4.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円

回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職・役員もおり、男性が多い職場ながら役職やより裁量を
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
評価制度:社員もパートナーもそれぞれの評価基準があり、個人のグレードによって求め
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月17日
勤務時間・休日休暇:店舗勤務はシフト制で仕事柄基本土日祝日は出勤。休日は年間変動
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口コミ投稿日:2022年01月17日

回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
評価制度:昇進の頻度は不定期役職者の退職や異動、降格、又は新規出店でポストが空き
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月03日
勤務時間・休日休暇:年間で休みが決まっており、閑散期と繁忙期の休日数が違う有給の
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月03日
福利厚生:保険は関東ITソフトウェア持ち株会(月1000円~任意)、ストックオプ
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月03日
事業の弱み:競合他社は多い。小売りの倒産も多く、他社も広末く
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口コミ投稿日:2021年09月03日

回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月03日
成長・キャリア開発:資格支援社内FA権働きがい:若くても社歴が短くても挑戦しやす
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月03日
女性の働きやすさ:女性のマネジメント職も多い。育休産休はしっかり整備されており、
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月03日
企業カルチャー・社風:知識は常にアップデートが必要急な舵取りの方向転換もよくある
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口コミ投稿日:2021年09月03日

回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
評価制度:360度評価が導入されクリアになった。また評価の目安があり、実績の評価
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