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大同特殊鋼株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。大同特殊鋼株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを364件掲載中。エンゲージ会社の評判は、大同特殊鋼株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年07月19日

企業カルチャー・社風:
挑戦する機会が非常に多く、若手の裁量が大きい
もちろん人によるが気軽に質問できる上司が多いイメージ

組織体制・コミュニケーション:
社員同士も仲のいいことが多い
ゴルフや飲み会は一般企業よりも多いイメージだが強制はされない

ダイバーシティ・多様性:
直近女性社員が多くなってきている
国籍に関しても海外出身の社員を見かけるようになってきた

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回答者：男性/ 製造オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年07月30日

企業カルチャー・社風:少数職場は挑戦の機会は多いと思われますが、その分普段の業務

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回答者：男性/ 技術サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主任部員

4.3

口コミ投稿日：2024年04月30日

企業カルチャー・社風:若いうちから、やりたいことがあればすぐに挑戦させてくれ、役

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回答者：男性/ 冷間圧延/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 帯鋼

2.7

口コミ投稿日：2023年01月29日

企業カルチャー・社風:現状に満足せず、新たなものをつくる、改善することを大事にし

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月08日

企業カルチャー・社風:歴史のある古い会社です。若手から挑戦する機会が多いです。風

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回答者：男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年05月12日

企業カルチャー・社風:昔ながらの労働集約型企業です組織体制・コミュニケーション:

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回答者：女性/ 係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月11日

組織体制・コミュニケーション:コミュニケーション能力が高い方(おしゃべり好き)が

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 第二製造G/ GL

3.2

口コミ投稿日：2024年04月24日

企業カルチャー・社風:大企業なので挑戦は会社でしている現場ではとくにない組織体制

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回答者：男性/ エキスパート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年12月10日

企業カルチャー・社風:現場ぼ雰囲気は体育会系的な雰囲気を感じる。昭和とまではいか

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回答者：男性/ 機械保全/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年10月21日

企業カルチャー・社風:古くからある企業なので昔ながらの考え方が根付いている。組織

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回答者：男性/ 品質保証/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年02月03日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は日頃から恵まれており、挑戦的な試みにも寛容。

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回答者：男性/ IT企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月21日

企業カルチャー・社風:挑戦を良しとする社風があるが、部署を跨ぐような大規模なプロ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年05月07日

企業カルチャー・社風:若手の頃はボトムアップの仕事の進め方もできるが、一方で承認

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回答者：男性/ エキスパート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月12日

企業カルチャー・社風:昔ながらの昭和な考え方が多い。組織体制・コミュニケーション

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回答者：男性/ 保全/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2025年01月05日

組織体制・コミュニケーション:上司との話しやすさは本人の努力次第です｡パワハラな

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回答者：男性/ 製造オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月10日

組織体制・コミュニケーション:よくも悪くも年功序列という感じで、昭和の雰囲気がな

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月11日

組織体制・コミュニケーション:クセのある上司がたくさんいる職場もあれば、そうでも

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年10月07日

組織体制・コミュニケーション:上司も部下を大切にしてくれる人なので交流もしやすい

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回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年04月12日

組織体制・コミュニケーション:社員同士の会話は結構盛んに行われており、働きやすい

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務/ 係員

4.3

口コミ投稿日：2021年09月23日

企業カルチャー・社風:わからない。創業１００年以上の鉄鋼業って感じ。組織体制・コ

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回答者：男性/ 人事部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年06月30日

企業カルチャー・社風:経営方針も所属する人間も保守的。ただ、個人の仕事にたいして

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年08月23日

企業カルチャー・社風:風通しが良く、比較的上下関係は厳しくないと思う。気軽にお酒

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回答者：男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年08月31日

企業カルチャー・社風:典型的な日本企業、年功序列、飲みニケーション組織体制・コミ

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回答者：男性/ 製造技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 知多工場

3.3

口コミ投稿日：2021年07月24日

企業カルチャー・社風:昔ながらの体育会の気質があり、上の言うことは基本的に絶対で

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回答者：男性/ 設備屋/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年12月05日

企業カルチャー・社風:上下関係はしっかりしてました。組織体制・コミュニケーション

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回答者：男性/ 現場職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年08月09日

企業カルチャー・社風:現場の雰囲気設備も古く、上下関係も古臭

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回答者：男性/ 製造オペレーター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 線材係/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2022年02月07日

企業カルチャー・社風:ザ体育会系社会です。上の言うことが絶対で、下の言い方はあま

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月18日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】現場配属の人は部署によって違うけど

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月20日

企業文化・社風・組織体制：部署によって違うと思いますが、同期同士は仲良く年が近い

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年08月02日

組織体制・コミュニケーション:部門によって雰囲気は大きく違います。和気あいあいと

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年11月20日

企業理念の浸透：企業理念が崇高なことを言っている割に保守的な人が多い。材料メーカ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年11月20日

企業文化・社風・組織体制：安定しているイメージが強い素材メーカーということもあり

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年11月20日

企業理念の浸透：言ったもん勝ちな感じがあるので気が強い人にはお勧めだと思います。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

企業文化・社風・組織体制：とにかく忖度する機会が多くどこを見て仕事しているのか分

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月13日

企業カルチャー・社風:会議などでは若手が発言しやすい空気感はあった。組織体制・コ

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東邦チタニウム株式会社

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会社名	大同特殊鋼株式会社
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	https://www.daido.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市東区東桜１−１−１０アーバンネット名古屋ビル２２Ｆ

従業員数	3329名
連結従業員数	13613名
設立年	1916年
資本金	37172百万円
代表者	清水哲也
決算月	3月
上場年	1950年
平均年収	743万円
平均年齢	39.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		日本製鉄株式会社 3.2 口コミ(2008件)
2		三菱マテリアル株式会社 3.2 口コミ(849件)
3		古河電気工業株式会社 3.2 口コミ(627件)
4		リンナイ株式会社 3.2 口コミ(625件)
5		ＮＯＫ株式会社 3.2 口コミ(563件)

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