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株式会社東海理化電機製作所の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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回答者: 男性/ 工場/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年10月27日
働きがい:頑張れば働きがいを感じられるのではないか
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回答者: 女性/ 大口工務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月10日
成長・キャリア開発:研修会に参加することはほぼなく、資格取得手当も事務職だとなし
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回答者: 女性/ 大口工務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月02日
働きがい:自動車部品メーカーのため、車好きの社員がおおく、車好きな人はやりがいを
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回答者: 女性/ 大口工務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月26日
成長・キャリア開発:年功序列での昇給なのであまり期
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回答者: 男性/ 設計開発/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 自動車事業部/ 次長

3.3
口コミ投稿日:2023年03月19日
成長・キャリア開発:あまりキャリア開発が出来るような体制ではない。働きがい:特に
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質管理部/ 担当

3.7
口コミ投稿日:2022年08月16日
成長・キャリア開発:特になしホワイト企業に入ると思います働き
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】自分で決定できる仕事が多い。また担当でも多部
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
働きがい:【仕事のやりがい】明るく楽しい職場ある程度自分の判断で仕事ができるから
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年02月25日
教育・研修:教育受講記録が管理されている。 定期的に教育受講の案内がメールでくる。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年07月04日
教育・研修:スキルおよび職層に応じたきめ細かい教育プログラムがエンジニア向けに整
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年02月25日
成長・キャリア開発:上司から仕事の仕方や、関係部署から客先や仕入れ先とのコミュニ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
教育・研修:社内の設計者認定を受けるために、一年間に20ほど教育を受講し、職場の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年06月23日
働きがい:ゆっくりしたイメージのなか目の前の忙しさはある 自分が頑張れば、会社で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月03日
働きがい:設計業務においては、自分の関わった製品が実際に車両に搭載され世の中に出
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:量産部門に配属されると、納期との戦いになるため、ストレスとの戦いになる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年07月06日
働きがい:製品設計のマネージャーを担当していますが、モノづくりに近いところで仕事
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
成長・キャリア開発:開発部門であるため、研究開発が職務であるものの、実態は報告業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:製造業のため、自身が携わった製品が世の中に出たときは仕事のやりがいを非
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】会社側で各種外部団体の教育準備されており参
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】先輩社員や上司、同僚との積極的
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:困りごとがあれば気軽に相談でき、上司や同僚がサポートしてくれる社風が
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】自らの目標設定のため人により異なるが、自
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
成長・キャリア開発:開発部門では展示会調査などを通じて最先端の技術に触れることが
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】ローテーションや海外赴任の
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】海外への赴任や社外への派遣
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
成長・キャリア開発:自動車メーカーと仕事をすることになるため、大企業との付き合い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:自部署内の相談は気軽にできるが、部門間を跨がる案件はハードルが上がる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】各社員の所属ごとに、教育を準備
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:穏やかな人柄の人が多く、相談しやすい雰囲気がある。ワイガヤの社風もあ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【目標の決め方】年初に面談シートにて目標設定し上司と面談、チャレンジ目
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年09月18日
働きがい:よくも悪くもシートベルトやセキュリティ技術等で世界でもトップクラスの技
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分で手を動かして物を作るのではなく、協力会社への発注手続きや受け入れ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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