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トヨタ自動車株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
740万円200~3000万円720

(平均年齢33.6歳)

回答者の平均年収740万円
回答者の年収範囲200~3000万円
回答者数720

(平均年齢33.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
756万円
(平均年齢34.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
827万円
(平均年齢37.6歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
674万円
(平均年齢32.8歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
609万円
(平均年齢34.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
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トヨタ自動車株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月21日

回答者: 男性/ 法規認証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
福利厚生:
各事業所に寮社宅はあるどこも古い
住宅補助は基本的にない
寮から追い出された場合のみ住宅補助が出る
寮については新旧の差が激しい、新しい場所は非常に良い
スポーツ施設等や自習室などの施設も使うことができる
年9万円分のポイントを自由に組み合わせて株購入の補助や飲食代補助に利用することができる
社員食堂は少し割高、稼いでいるのだからそこくらいはお金使えよ、という無言の圧を感じる。

オフィス環境:
立地は駅ちかだが、会社が巨大なため自分のオフィスまで会社の構内バスを使わないとたどり着けないなんてこともある
住む場所は周りにたくさんある
会議スペースは非常に豊富で、予約等もウェブから可能
執務スペースについてはオフィス間の差が激しく何とも言えないが、基本的なレベルはどこの棟も満足しているように思う。

トヨタ自動車株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月17日

回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月17日
勤務時間・休日休暇:
部署、担当業務により全く異なるため一概には言えないが、部署間での負荷の差は確実に多く存在する。フレックスタイムやリモートワークなど働き方の多様性を追求しているため、個人の業務管理次第で休暇取得の調整は可能である

多様な働き方支援:
コロナ以降でリモートワークのしやすさが大幅に改善した。所体が大きい会社なので、多様なバックグラウンドを持つ従業員に対応できるよう、社内の働き方改革は推進されている

トヨタ自動車株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 男性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年04月19日
企業カルチャー・社風:
質実剛健。外向けにはチャレンジを謳っている会社ではありますが、典型的な大企業である事もあり保守的な人が多いです。チャレンジして失敗しても責めることはありませんが、取り返しのつかない失敗をして出世が止まった上司をたくさん見てきました。

組織体制・コミュニケーション:
上司はフラットで気さくな人が多いです。部署は縦割りで部署間の交流はありませんし、上司の派閥争いみたいなものを感じる時があります。

ダイバーシティ・多様性:
グローバル企業ですが、実情は愛知のローカル企業。特に本社エリア(豊田市)は閉鎖的でダイバーシティのかけらもありません。

トヨタ自動車株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月27日

回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年08月27日
女性の働きやすさ:
リモートワークや在宅勤務がしやすい環境になっているので、女性でも働きやすいのでは無いかと思います。時短やフレックスを活用している人も多く、自由な働き方ができる会社かと思います。ただ、女性比率は少ないため、両立をしているロールモデルが多いわけでは無いです。そう言った面では、部署によって理解度も様々ですし、入社後の配属部署次第では働きやすさは変わるかと思います。

トヨタ自動車株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月05日

回答者: 女性/ メディカルサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年05月05日
成長・キャリア開発:
学会参加費や年会費は上長の判断と科の持っている経費枠で決まるため、診療科全てで均一な対応でない 。
ただ、一部海外学会や研修医が参加する学会には、渡航費用含めて病院が出してくれる場合もある。が、全員分ではなく、希望者の中から、さらに、選抜する形の様子。ただ、実際に学会費や年会費を個人負担ではなく、経費負担としてくれる病院は多いと言うわけではないので、最初の点だけでも大変ありがたいと思われる。専門医の取得などは個々の判断や診療科ごとの判断に任されている。一般的な、年に何回か受けないといけない講義、講演、研修などは院内で開催されるものに出席していれば困る事は無い印象。
なお管理職になった際のトヨタ本社からの研修に関しては、全く別であり、内容も医療に関わることではない。

働きがい:
上層部に熱意がある人といない人が混在しており、熱意のある人と馬が合えば別でも意見が通ったり、中堅以降になっても働きやすい環境が得られる印象である

トヨタ自動車株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前とのギャップは特に感じていない。良くも悪くも昔ながらの大企業である。愛知県で生活する分は問題のない給料が貰えて、かなりの知名度なので胸を張って歩ける。ただそれ以上でもそれ以下でもない。今から新しいものを開発していこうという意志を経営陣から感じることはないため、何か自分で新しい事に挑戦したいという人には向いていないように感じる。

トヨタ自動車株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月18日

回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月18日
事業の強み:
電動化への流れを含め、自動車業界自体が変革を迫られる中、マルチパスウェイという言葉のもと、これまでもエンジンの可能性やこれからの水素の可能性も諦めず全方向で進めようとしていることは他の競合とは違う(他社はやらない、できない)ところで強みかもしれない。

事業の弱み:
競合に比べると規模も大きく、体力もあるのでこれといった弱みはみあたらないが、昨今、グループ会社の不祥事が頻発しており、もしかすると親会社にものが言えない風土、雰囲気がグループ会社間であるのかもしれない。

トヨタ自動車株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月30日

回答者: 女性/ 技能職/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:
昇給1回、賞与2回、各種手当もついている。賞与は手厚く、1年目の社員にも思った以上の分を貰える。給料は、残業代がないと一般的な給料になると思う。残業代によって変わる。少ない時と、多い時があり月によって違う。各種手当は、通勤手当もあり寮もある。寮の近くにトヨタのバス停があり、車がない人はバスに乗って出勤する。女子寮は古く、トイレや洗濯機、洗面台などは他の人と供用する。福利厚生などは手厚いと思う。

評価制度:
定期的に研修を設けており、年齢が上の社員も研修に行くことがある。昇進・昇格は何年にあるかないかぐらいだと思う。上に行くには約半年間ぐらい研修に行き、その後資料やレポートを作成し、発表して昇格するかが決まる。年齢が上の社員でもチャンスが無ければ、昇進・昇格する事はなく、何十年も同じところにいる人もいる。