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株式会社豊田中央研究所の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.2
63件株式会社豊田中央研究所の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社豊田中央研究所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを63件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社豊田中央研究所への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年11月05日
口コミ投稿日：2024年10月27日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2023年03月25日
回答者： 女性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2023年05月12日
回答者： 男性/ アドミニストレータ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2019年12月21日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年12月21日
口コミ投稿日：2020年02月02日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2020年02月02日
口コミ投稿日：2020年11月08日
回答者： 女性/ 社員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員/ 運輸/ 主任
4.2
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3.3
茨城県つくば市高野台２−８−１４
コンサル・専門事務所・学術・開発研究機関
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:年間休日は120日以上です。パートさんは有休をしっかりと消化...
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2.9
茨城県つくば市千現１−２−１
コンサル・専門事務所・学術・開発研究機関
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:産休の制度があるようで、産休後に柔軟な出勤時間が選択をしてい...
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3.4
東京都港区芝浦１−１−１浜松町ビルディング
コンサル・専門事務所・学術・開発研究機関
3.2
東京都千代田区大手町１−７−１読売新聞ビル２０Ｆ
コンサル・専門事務所・学術・開発研究機関
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】好きな時にお休みも取れて、たいへん満足。有...
続きを見る
3.2
東京都港区虎ノ門４−３−９住友新虎ノ門ビル６Ｆ
コンサル・専門事務所・学術・開発研究機関
回答者： 女性/ モニター職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:自分自身で仕事の裁量が調整できていれば、基本的に自由に休暇が...
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3.9
東京都小金井市貫井北町４−２−１
コンサル・専門事務所・学術・開発研究機関
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
多様な働き方支援:パーマネント職員や有機職員に「時間給」だの「フレックス」等言...
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3.1
東京都中央区明石町８−１聖路加タワー２８Ｆ
コンサル・専門事務所・学術・開発研究機関
回答者： 男性/ 副主幹/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 安全性研究所 分析研究部/ なし
勤務時間・休日休暇:基本的にはまだまだ良い環境とは言えない。残業を少なくする、休...
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3.2
東京都港区芝５−２９−１１Ｇ−ＢＡＳＥ田町２Ｆ・３Ｆ
コンサル・専門事務所・学術・開発研究機関
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:社員に関しては家族イベント等での休暇も取得しやすい風土で男性...
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2.1
大阪府茨木市彩都あさぎ７−７−１５彩都バイオインキュベータ１Ｆ
コンサル・専門事務所・学術・開発研究機関
回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:余りにも自由な部分があるので、休んでいるのか出張なのかわから...
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2.9
大阪府大阪市港区築港１−６−２４
コンサル・専門事務所・学術・開発研究機関
回答者： 女性/ 試験/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日祝は休みで、S職は休日に電話などもかかってくることはない...
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株式会社豊田中央研究所の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
裁量労働制度があり、研究者は勤務時間の自由度が高いです。年休も自由に取りやすいです。
多様な働き方支援:
リモートワークも可能ですが、コロナ明けの現在は、出社が基本とされており、自由度が低下。しかしこれは上司におよるため一概には言えません。