口コミ475件
年収・給与69件
求人53件
フォロー数43人

大成株式会社の平均年収は348万円、年収範囲は200～650万円です（65人の正社員の回答）。

大成株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを69件掲載中。

大成株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
348万円	200~650万円	65人

（平均年齢34.6歳）

回答者の平均年収	348万円
回答者の年収範囲	200~650万円
回答者数	65人

（平均年齢34.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	479万円（平均年齢40.3歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	286万円（平均年齢26.8歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	334万円（平均年齢34.5歳）
その他（公務員、団体職員他）	309万円（平均年齢33.4歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	316万円	400万円	16人
30~34歳	350万円	450万円	9人
35~39歳	353万円	435万円	13人
40~44歳	356万円	400万円	5人
45~49歳	416万円	650万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

大成株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	28万円	0万円	44万円

年収	380万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	44万円

賞与:
6月,12月支給で、現場の中途入社の場合入社3年後ぐらいから、約1箇月分が支給される。基本給が4月に上がっても自分の場合は、6月の賞与には反映されず、12月に反映された。

インセンティブ:
現場では、特にありません

モデル年収:
世間一般的な会社の昇給は期待しない方がよい。
不人気の現場については、人が集まらないとの理由で、後から中途入社する社員の方が年齢・経験・資格が無くても1万円位高いが、元からいる社員に対して同程度までベースを上げることばない。
入社するときに基本給をどれだけ上げれるかが勝負

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回答者：男性/ ビル管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	35万円	9万円	24万円

年収	410万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	24万円

給与制度:概ね１ヶ月分の基本給が１回分の賞与となります。賞与は年2回です。昇給は

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回答者：男性/ なにもない/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	5万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:給料は月給制で基本給は20万円でした賞与は年々少しですが上がります。で

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回答者：男性/ ビルメン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	--万円	--万円	--万円

年収	320万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:資格手当ては充実しています。特に三種の神器あたりはしっかりプラスになる

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回答者：男性/ 警備員・守衛/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	19万円	0万円	20万円

年収	260万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給するために必要な最初に配属される事業所での当たり外れがかなり大きい

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回答者：男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	6万円	20万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	20万円

給与制度:毎年4月に昇給。賞与は役職者ではない限りお小遣い程度。高くても月給料の

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回答者：女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	25万円	8万円	40万円

年収	340万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は年1回。10年近く勤めて基本給5万弱アップ。(中途採用なので新卒

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回答者：女性/ 現場/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年09月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給に関しては余程のことがない限りありません。賞与に関しては年2回あり

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回答者：女性/ 清掃/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2023年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	18万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	18万円

給与制度:最初はしっかり働いていれば少しずつ上がっていったが、長く勤務すると働く

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回答者：女性/ 清掃/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	23万円	4万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給　年に1度　2000円〜10000円賞与　年に2度　6月　12月　

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回答者：女性/ 現業所マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年01月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
435万円	--万円	--万円	--万円

年収	435万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価に社歴はあまり関係ありません。それよりも積極性や、やったことのない

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	4万円	10万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	10万円

給与制度:昇給は年5000円程度でぼちぼち上がる感じです。手当は通勤手当等があり

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 設備管理

2.8

口コミ投稿日：2022年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	23万円	4万円	45万円

年収	400万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	45万円

給与制度:昇給は年に数千円。賞与は1ヶ月が年に2回あります。資格手当が貰えますの

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回答者：男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ エンジニアリング業務部/ なし

3.7

口コミ投稿日：2022年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	25万円	0万円	40万円

年収	340万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は普通に勤務しているだけではほとんど無いと思います。手当も特にあり

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回答者：男性/ 設備員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：どちらかといえば年功序列的な部分が残っていると感じています。基本的に、

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	19万円	0万円	72万円

年収	300万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	72万円

給与制度:昇給：4月賞与：6・12月出張手当はあったが金額は社員のランクによるこ

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回答者：男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ エンジニアリング業務部/ なし

3.7

口コミ投稿日：2022年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	25万円	0万円	40万円

年収	340万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給はあまりありません。現業所スタッフは、賞与は夏冬で2ヶ月分程度です

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回答者：男性/ ビル管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年11月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:一般的な独立系のビルメン会社と比較して基本給は良い。その分昇給額と賞与

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回答者：男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	1万円	45万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	45万円

給与制度:中途入社だと1000円から3000円ずつぐらい毎年上がっていきます。手

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回答者：男性/ エンジニアカンパニー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年12月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	4万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	40万円

給与制度:業界自体の給与水準が低いのもあるが、やはり基本給は低め、その他資格手当

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:基本給が低いので残業が無いと厳しい。それと、資格手当があるので給料を増

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回答者：女性/ クリーンスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：20代～30代のメンバーでもリーダーとして活躍している人が結構います。

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回答者：男性/ 副隊長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:資格手当などで5000円、あとは年昇給。評価

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回答者：男性/ 企画部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年03月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	60万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:賞与は年2回支給。昇給は

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 人事部/ 課長

4.3

口コミ投稿日：2023年05月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:昇給は年1回、個人の発揮能力に応じて査定。賞与は、業績×個人評価。東京

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回答者：男性/ 設備管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホテル部門/ 社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	3万円	44万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	44万円

給与制度:特徴はありません。普通のビル管理と同じで、宿直した分と資格給がついて2

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回答者：男性/ 業務担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：現場責任者やエリアマネジャーなど上を目指し頑張っていけば昇給・賞与・手

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回答者：女性/ クリーンマネジメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:20代の方が責任者や副責任者として働いている現場も沢山あるので、キャリ

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回答者：女性/ 清掃/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ くりーん

1.8

口コミ投稿日：2022年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	17万円	0万円	13万円

年収	240万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	13万円

給与制度:役職や企画に参加すると手当は貰える。評価制度:昇格基準として、5年以上

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回答者：男性/ 清掃/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	21万円	0万円	20万円

年収	270万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与は通年2ヶ月分支給されるがコロナ禍で業績が落ちた際には半月分×2回

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回答者：男性/ fm第3セクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	1万円	43万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	43万円

給与制度:5年目以降は基本的に昇給は無い2020年から昇給審査の内容が変わった評

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回答者：男性/ 設備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:新卒なので私は毎年昇給していたが中途の方や勤続１０年以上の方に聞くと昇

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回答者：男性/ 設備/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	6万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給に関しては新入社員は3年間は毎年5000円ほどの昇給がある。中途の

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回答者：男性/ ビル管理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2022年09月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	29万円	3万円	2万円

年収	350万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	2万円

給与制度:初めてのボーナスは2万円でした。勤続年数が増えると多少多くなるようです

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回答者：男性/ 設備員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	3万円	46万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	46万円

給与制度:普通だと思う。昇給が望めないのはこの業界のお決まりパターン特に成果を出

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大成株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月18日

福利厚生:家賃補助は転勤者のみあります。通勤手当、退職金ありオフィス環境:立地は

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月04日

福利厚生：社会保険、賞与、退職金あり。有給はほぼ１００％消化できている。軽井沢に

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不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：男性/ 設備/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

給与制度:ビル管理として、更に安い。ただ、仕事に見合った給与ではあると... 続きを見る

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株式会社ＫＴＳの年収・給与

4.3

東京都港区浜松町１−１４−５

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

年収・給与の満足点:全社的に期限を提示された上で半期ごとに確実に実施、評価される... 続きを見る

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株式会社ＮＨＫビジネスクリエイトの年収・給与

3.2

東京都渋谷区神南１−１３−８パーク・アヴェニュー神南２Ｆ

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：女性/ ヘルプデスク/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ ヘルプデスク/ なし

賞与:売り上げの良い年には、大入りのようなものが1年に1回あったが... 続きを見る

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生和不動産保証株式会社の年収・給与

3.2

大阪府大阪市福島区福島５−８−１生和福島駅上ビル

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：男性/ 管理営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 賃貸事業部

給与制度:3ヶ月に一回、四半期歩合というインセンティブががある個人業績... 続きを見る

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イカリ消毒株式会社の年収・給与

3.4

東京都渋谷区千駄ヶ谷５−２７−１１アグリスクエア新宿ビル１１Ｆ

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:評価制度がきちんとしていないと感じた。年功序列や成果主義では... 続きを見る

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株式会社アヅマの年収・給与

2.6

東京都中央区日本橋茅場町３−９−１０

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:基本的には年功序列ですが、後から入社した実力のある者に仕事を... 続きを見る

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株式会社ビルシステムの年収・給与

3.1

神奈川県横浜市中区尾上町４−５７横浜尾上町ビルディング９Ｆ

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：女性/ 清掃/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

給与制度:時給は低くも高くもない。普通。朝、短時間と考えると低いかも。... 続きを見る

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株式会社アネシスの年収・給与

3.2

東京都渋谷区渋谷３−１２−２２渋谷プレステージ３Ｆ

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:業務委託の水道技術職です。報酬の額と休みの数は業界の中でかな... 続きを見る

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株式会社アトックスの年収・給与

3.0

東京都港区芝４−１１−３芝フロントビル

不動産・建設・不動産管理・メンテナンス

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:年功序列なので、仕事出来ない人間が上司なので、結構強めに意見... 続きを見る

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会社名	大成株式会社
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	http://www.taisei-bm.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市中区栄３丁目３１－１２大成ビル

従業員数	1386名
連結従業員数	5596名
設立年	1959年
資本金	822百万円
代表者	加藤憲司
決算月	3月
上場年	1996年
平均年収	440万円
平均年齢	42.2歳
※ 一部、四季報データ参照

大成株式会社の平均年収は348万円、年収範囲は200～650万円です（65人の正社員の回答）。

大成株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを69件掲載中。

1		日本ハウズイング株式会社 3.1 口コミ(1007件)
2		イオンディライト株式会社 3.0 口コミ(1320件)
3		日本管財株式会社 2.8 口コミ(1149件)
4		株式会社ハリマビステム 2.8 口コミ(554件)

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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	479万円（平均年齢40.3歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	286万円（平均年齢26.8歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	334万円（平均年齢34.5歳）
その他（公務員、団体職員他）	309万円（平均年齢33.4歳）

大成株式会社の年収・給与｜エンゲージ会社の評判

大成株式会社の年収データ

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