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株式会社ザ・トーカイの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ザ・トーカイで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを229件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ザ・トーカイへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年09月25日

企業カルチャー・社風:
新しいことに挑戦する風潮はない。

組織体制・コミュニケーション:
部署によるが、20代後半から40代前半がいない。

ダイバーシティ・多様性:
尊重されてる。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月14日

企業カルチャー・社風:とにかくトップダウンです。自分がいた部門はガスのところでは

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月17日

企業カルチャー・社風:先日グループのトップが変更になったが、それまではトップの意

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 保安工事課

2.2

口コミ投稿日：2022年01月12日

企業カルチャー・社風:ガス会社は大概そうだと聞いたが、かなり無理なことでも強行突

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年08月07日

企業カルチャー・社風:挑戦して何かをするような業務は特にないと思います。決まった

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回答者：男性/ 監視員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報センター/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2023年05月25日

企業カルチャー・社風:特に特徴と言えるものは無い。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：男性/ 直売課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年11月28日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーション

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月24日

企業文化・社風・組織体制：組織の人員構成が、若手、中堅の人数に対してベテランの人

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月13日

企業文化・社風・組織体制：高い目標を設定して、挑戦していく社風と言えます。結果を

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月13日

企業文化・社風・組織体制：数字を優先して、数字に現れない業務を敬遠する社員が見受

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回答者：男性/ 直販/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 直売/ なし

3.6

口コミ投稿日：2024年06月25日

企業カルチャー・社風:風通しはわるくないが、退職する人が多かった。組織体制・コミ

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回答者：女性/ カスタマーセンター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ コールセンター/ なし

3.3

口コミ投稿日：2023年12月10日

企業カルチャー・社風:DX化に積極的でした。ペーパーレスも進んでいて、新しいこと

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】・ホールディングス化し、短期

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】・LPガス販売を軸に、顧客販

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

企業文化・社風・組織体制：古き良き次代の社風。忘年会や勧送迎会もマメにやっており

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会社名	株式会社ザ・トーカイ
業界	商社（石油製品）
URL	http://www.tokai.jp
所在地	静岡県静岡市葵区常磐町２6-8

従業員数	1501名
設立年	1950年
資本金	14005百万円
代表者	浜崎貢
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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