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ブラザー販売株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
558万円250~1000万円13

(平均年齢34.7歳)

回答者の平均年収558万円
回答者の年収範囲250~1000万円
回答者数13

(平均年齢34.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
492万円
(平均年齢31.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
705万円
(平均年齢42.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(7件)
すべての口コミを見る(209件)

ブラザー販売株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月18日
福利厚生:
福利厚生は手厚い所は非常に良い。
住宅補助はかなり手厚く家賃の半額以上でるし、通勤代も全額会社負担。
都内で働く若手の男性には専用の寮があり、それ以外も基本的には借り上げ社宅制度がある為、この辺りは比較的自由が効く。

オフィス環境:
社内は基本的にはフリーアドレス。
働くフロアだけ決まっていて席は自分で選べる。
また本社や各営業所も主要都市の近くに構えており、通勤アクセスは良さげ。

ブラザー販売株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月03日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月03日
勤務時間・休日休暇:
残業もコントロールされており勤務時間も長くなく、有給も取りやすい環境だと思われる。

多様な働き方支援:
フレックスや時短勤務制度(条件あり)あり。週に2日までリモートワークが認められている。副業は認められていない。

ブラザー販売株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月26日
企業カルチャー・社風:
風通しは非常にいいと思う。
基本いい人たちばかり。私の周りはいい人ばかりだが、人が多い本社などは人間関係が大変そうに見えた。
ただこの点に関してはどこの会社に行っても同じだと思う。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取りやすい環境にあると思う。

ブラザー販売株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月03日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月03日
女性の働きやすさ:
女性の管理職は多くはないが、男性社会で働きづらいとかはない。また育休、時短など取得しやすい。

ブラザー販売株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月26日
成長・キャリア開発:
研修や資格手当は充実している。
しかし、働く上で力がつくかと言えばそこはつかないと思う。
頑張っても頑張らなくても変わらないので、そこが原因で怠けていてもある程度の給与はもらえる

働きがい:
特に無し。

ブラザー販売株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月03日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月03日
事業の強み:
既存事業のプリンタは、ペーパーレスで需要減と言われる中でも奮闘しており安定的な利益が確保出来ている。新規事業は、グループ全体でも模索している感があり今後の将来性について明るいとは言えないが、消耗品で利益をあげるストック型のビジネスなのでいきなり経営が傾くことはないと思われる。

ブラザー販売株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 28万円 84万円 180万円
年収 600万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 84万円
賞与(年) 180万円
給与制度:
給与は一般的な金額だが、現状は賞与は結構もらえる方だと思う。
昇給は飛び抜けて優秀であれば飛び級する事もあるが、基本的には年功序列で上がっていく。
手当も営業インセンティブなようなものはほとんどなく、管理職以上にならないと手当らしい手当はないです。

評価制度:
基本的には年功序列で上がってく。
また在籍している部署や部門で評価内容が変わる為、その時在籍していた部署次第(運次第)で高い評価を取れるか低い評価になるかは結構ばらつきがある。