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回答者：男性/ 資材購買/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 資材部

3.1

口コミ投稿日：2024年07月07日

成長・キャリア開発:
研修に参加できる仕組みはあるが、参加頻度は部署により、まったくないところもある。資格取得手当はなく、受験費用が返ってくるかどうか程度。総じてアナログのため、世間とある程度のズレがある。

働きがい:
ニッチな業界で、現時点では先頭を走っている。業界No.1の企業にいる、という点では、働きがいを感じるかもしれない。

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回答者：男性/ 資材購買/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 資材部

3.1

口コミ投稿日：2024年05月07日

成長・キャリア開発:研修に参加できる体制はある。承認されれば、研修費等も出しても

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月19日

成長・キャリア開発:ない。働きがい:受注から製造、納品まで全てにおいて、一貫して

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月12日

成長・キャリア開発:実務を通した内容については学ぶことが出来る。ただ人手不足を理

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月23日

成長・キャリア開発:実務を通した内容については学ぶことが出来る。ただ人手不足を理

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回答者：男性/ 技術部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月09日

成長・キャリア開発:キャリア開発という概念はない。目の前の仕事を機械のようにこな

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月08日

成長・キャリア開発:資格取得の案内を積極的に行っており、手当も

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年10月19日

成長・キャリア開発:特に補助が出るわけでもないため、奮って取得する気にはならない

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月31日

働きがい:1つの商品を色んな部署が混ざって形にしていくため、やりがいはある。また

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回答者：男性/ 開発職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年05月03日

成長・キャリア開発:年に数回集合研修はあるが、仕事のスキルに関する資格や研修はO

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回答者：男性/ 研究員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究開発本部ライフサイエンス研究所

2.3

口コミ投稿日：2024年02月11日

成長・キャリア開発:資格取得手当はあったが、研修と呼べるものは新入社員研修ぐらい

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月31日

働きがい:顧客やエンドユーザーが国内外の大手メーカーで、社会に貢献できるという実

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年10月17日

成長・キャリア開発:電気工事士の資格を持っていますが手当などは出ませんでした。働

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月22日

成長・キャリア開発:新入社員には奨学金補助制度があります。設計等の経験値をつめる

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】人事考課のシステムは存在す

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】技術部員の公的資格の取得を奨励している

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回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月19日

働きがい:目標設定が高く、毎年達成できていない。もう少し頑張れば出来る目標設定に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年07月04日

働きがい：６６歳の年齢を重ね若い人が活躍してもらいたいと思い離職しました。会社と

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3.1

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会社名	株式会社片岡製作所
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	https://www.kataoka-ss.co.jp/
所在地	京都府京都市南区久世築山町１４０

従業員数	188名
設立年	1968年
資本金	486百万円
代表者	吹田昌志
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社島津製作所 3.5 口コミ(637件)
2		株式会社日立ハイテク 3.5 口コミ(585件)
3		オリンパス株式会社 3.4 口コミ(1699件)
4		カシオ計算機株式会社 3.4 口コミ(1105件)
5		テルモ株式会社 3.4 口コミ(1077件)

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