回答者： 女性/ 経理人事/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 30万円 | 0万円 | 60万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
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旭光精工株式会社の女性の口コミ
2.8
67件旭光精工株式会社の女性の評判・口コミページです。旭光精工株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを67件掲載中。エンゲージ会社の評判は、旭光精工株式会社への転職・就職活動をサポートします！
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口コミ投稿日：2024年11月18日
口コミ投稿日：2024年11月18日
回答者： 女性/ 経理人事/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
口コミ投稿日：2024年03月15日
回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2024年03月15日
回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2024年03月15日
回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2024年03月15日
回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2018年10月01日
旭光精工株式会社の女性の口コミ（9件）
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旭光精工株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者： 女性/ 経理人事/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
管理職はほぼゼロだったけれど、産前産後休業や育児休業などは女性はとりやすい環境だったと思う。男性の育児休業の取得実績はたしか無かったと思う。とにかく経営層や管理職の高齢化で、少なくとも在籍当時は昭和感がぬぐいきれなかった。