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環境計測株式会社の口コミ一覧ページです。環境計測株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを40件掲載中。エンゲージ会社の評判は、環境計測株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 保守・メンテナンス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 神奈川事業所/ 無

2.7

口コミ投稿日：2021年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	8万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	112万円

給与制度:
昇給は年一、年齢給・勤続年数給・評価給が上がるが、年齢給の2000円しか毎年上がらない。
勤続年数給は7年目まで同額、評価給は約2年～3年で一段階上がり2000円アップするので、毎年上がるのは2000円になります。

評価制度:
毎年、一度上司と面談での話し合いがある。会社にて自分がやってきたことなどを話し、上司がそれを加味しつつ会社内での頑張りを点数化して評価する。

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回答者：女性/ 技術職/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月21日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとても良い。給与が低い代わりに好きな時

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回答者：女性/ 技術職/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	22万円	0万円	80万円

年収	350万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:給与は他の会社に比べて低いが、通勤手当、出張手当などはしっかり支給され

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回答者：男性/ 保守・メンテナンス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 神奈川事業所/ 無

2.7

口コミ投稿日：2021年09月19日

企業カルチャー・社風:風通しはいい会社です。組織体制・コミュニケーション:出張が

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回答者：男性/ 保守・メンテナンス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 神奈川事業所/ 無

2.7

口コミ投稿日：2021年09月19日

勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの休みになりますがトラブルがあると休日出勤にな

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月14日

企業カルチャー・社風:あまり若い人はいない印象。企業規模も大きくはないわりに、風

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月12日

勤務時間・休日休暇：社内規定が沢山ある為、とても調べきれませんが有給休暇は試用期

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月14日

事業の強み:基本的には自治体を相手にした業務の為、安定して職種だと思う。事業展望

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月14日

勤務時間・休日休暇:基本的には土日祝休み。カレンダー通りに休みはあると考えてもら

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回答者：男性/ 保守・メンテナンス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 神奈川事業所/ 無

2.7

口コミ投稿日：2021年09月19日

事業の強み:生活に必要な工場などの機械をメンテナンスできる。事業の弱み:会社内で

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回答者：男性/ se/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与制度は明確に決められている。勤続年数、年齢と評価で給与が決まる。評

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回答者：男性/ 保守・メンテナンス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 神奈川事業所/ 無

2.7

口コミ投稿日：2021年09月19日

成長・キャリア開発:機械の取り扱いに強くなれると思います。働きがい:機械のメンテ

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回答者：女性/ 技術職/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月21日

福利厚生:曖昧だが3〜5年勤務で退職金が出る。社員持ち株や財形貯蓄制度はなし。オ

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月14日

働きがい:やって当たり前の技術職の仕事であるため、なかなかお客さんに褒められる事

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回答者：男性/ サービスエンジニア・整備士・メカニック/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 役職なし

2.6

口コミ投稿日：2024年03月03日

福利厚生:住宅手当、通勤手当、退職金は支給される。オフィス環境:自社ビルからアパ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：自分のペースで業務に従事できる。業務に対して深い知識がなくても大丈夫。

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回答者：男性/ 保守・メンテナンス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 神奈川事業所/ 無

2.7

口コミ投稿日：2021年09月19日

福利厚生:退職金が3年勤続すると発生する。オフィス環境:3階建ての事務所。人数に

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：代表者を含め様々な役員からの評価を実施している。また自分自身の評価をプ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み】なるべく業務をチー

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年03月19日

教育・研修：【周りからのサポート】１人１人で業務を行うことが多いため、あまり周囲

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回答者：男性/ サービスエンジニア・整備士・メカニック/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 役職なし

2.6

口コミ投稿日：2024年03月03日

事業の弱み:入札で決まる案件の比重が高いため、低価格化になりやすく、受注できなか

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年03月19日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】相談を聞いてくれるのは部署と人によります。

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月14日

福利厚生:福利厚生は退職金くらい。財形貯蓄や社員持株はない。社員寮や社員旅行など

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回答者：男性/ サービスエンジニア・整備士・メカニック/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術部/ 役職なし

2.6

口コミ投稿日：2024年03月03日

働きがい:ライフラインに関わるという面では、社会貢献度は高いと思うし、ニッチな分

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月14日

女性の働きやすさ:女性は基本的に事務員のみ。活躍はなかなかしづ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：昔も今もあまり風通しが良いとは思えません。良い点をあげ

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:評価制度は一応有り、規定はそれなりのものが記

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回答者：男性/ 保守・メンテナンス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 神奈川事業所/ 無

2.7

口コミ投稿日：2021年09月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:教育面にかなり弱

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回答者：女性/ 技術職/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月21日

女性の働きやすさ:男性ばかりなのであまり

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回答者：男性/ 保守・メンテナンス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 神奈川事業所/ 無

2.7

口コミ投稿日：2021年09月19日

女性の働きやすさ:仕事がら女性は微妙だと

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年03月19日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】富士通グループなので、勤務環境などは本体側

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年03月19日

社内制度：【社員交流のための制度】昔はボーリング大会や野球大会などがあったみたい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】木曜日をノー残業デーとして設定さ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】土日は休みなので、プライベートの時

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】取りたい時に取得可能だが、仕事の調整

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	環境計測株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.kankyou-keisoku.co.jp
所在地	京都府京都市伏見区竹田北三ツ杭町８４

従業員数	154名
設立年	1971年
資本金	75百万円
代表者	品川武志
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(544件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(620件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1265件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(633件)
5		株式会社フォーバル 3.3 口コミ(728件)

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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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環境計測株式会社のカテゴリ別口コミ（40件）

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員