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株式会社京進の女性の評判・口コミページです。株式会社京進で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを847件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社京進への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年05月29日

企業カルチャー・社風:
自分で考えたイベントや行動については暖かく見守ってくれる雰囲気がある。
若手の活躍を応援してくれる。
在籍年数が低くても自分から手を挙げればさせてもらえることは多いように感じる。
優しい人が多い。若手とベテランで二極化しており、全体的に中堅社員の年代が少ないように感じる。

組織体制・コミュニケーション:
1人体制の教室が多いが、会議や業務連絡などで近隣の教室の社員との交流は多いと感じる。地域によって多少カラーの違いはあるものの、よく気にかけてくれる優しい先輩や上司が多い。

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	19万円	3万円	15万円

年収	300万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	15万円

評価制度:半期に一度人事考課で目標設定と前期の目標の振り返りを行う。達成度合いに

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回答者：女性/ か/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年01月26日

企業カルチャー・社風:比較的穏やかな人が多い印象。大学生のアルバイト講師に対して

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回答者：女性/ か/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年01月26日

成長・キャリア開発:元塾生が大学入学後にアルバイト講師となり、さらに正社員として

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回答者：女性/ 個別指導部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年07月25日

勤務時間・休日休暇:13時45分出勤22時退社。夜の仕事になるので生活リズムを整

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回答者：女性/ 個別指導部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年07月25日

企業カルチャー・社風:風通しがよく、若手でも多くの挑戦の機会があると思います。組

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回答者：女性/ 個別指導部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
315万円	23万円	1万円	20万円

年収	315万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	20万円

給与制度:年に2度、目標を設定する機会と目標を達成出来たか確認を行う機会がありま

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年08月28日

福利厚生:借り上げ制度が使用できます。引越し補助も出ました。退職金はここ最近でで

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 高校部

2.9

口コミ投稿日：2023年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

モデル年収:入社年数によって、基本給が昇給する仕組みになっていますが、昇給額が低

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回答者：女性/ 教室長/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 個別指導部/ 教室長

2.8

口コミ投稿日：2024年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	26万円	0万円	30万円

年収	340万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

評価制度:上層部のポストが空けば昇進できるスタイルになっているため、客観的に（ア

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年11月20日

勤務時間・休日休暇:勤務地がかなり遠く、午後13時45分から夜22時までが定時な

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回答者：女性/ 教務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

2.9

口コミ投稿日：2023年05月21日

勤務時間・休日休暇:季節講習中は勤務時間が多い。朝から晩まで働いている。上司にも

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 高校部

2.9

口コミ投稿日：2023年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

賞与:賞与は年2回あります。2022年度は6月と12月に一回ずつ。約額面の基本給

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回答者：女性/ 教室長/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年05月27日

企業カルチャー・社風:早ければ入社2年目で教室長を任されるため、挑戦する機会は十

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回答者：女性/ 教室長/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年05月27日

成長・キャリア開発:新入社員向けの研修は数が多く手厚い印象。ただ、もう少し実務的

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 高校部

2.9

口コミ投稿日：2023年01月13日

仕事を通して身につくスキル:身につくスキルも部署によって全くことなります。強いて

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回答者：女性/ 教室長/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年05月27日

勤務時間・休日休暇:昼〜夜の勤務。会議がある日は少し早めに出社。業務に慣れてくる

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 高校部

2.9

口コミ投稿日：2023年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価・昇給制度:評価は、上半期と下半期で、年2回、目標管理とコンピテンシー評価に

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年11月20日

福利厚生:退職金は3年勤続以降出ると聞いている。寮や借り上げ社宅については制度が

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回答者：女性/ 教務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

2.9

口コミ投稿日：2023年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	3万円	15万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	15万円

給与制度:基本給が低い。賞与も0.8ヶ月分。上司も賞与は1ヶ月分もなかったと言っ

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回答者：女性/ 運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月04日

勤務時間・休日休暇:休日数はしっかりあるので、趣味や家庭の時間をとることができる

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回答者：女性/ 教務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

2.9

口コミ投稿日：2023年05月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:営業が多いこと。授業をしていればいいというわけで

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回答者：女性/ 運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月04日

働きがい:人のために働くことが好きな人は、やりがいを感じられる。誰かのためになっ

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 高校部

2.9

口コミ投稿日：2022年06月11日

企業カルチャー・社風:カルチャーは、昭和の学習塾から、総合会社に脱皮をしています

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 高校部

2.9

口コミ投稿日：2022年07月23日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも昭和な会社です。社風は、職人気質の方が多く、自

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 高校部

2.9

口コミ投稿日：2022年07月23日

事業の強み:リーチングメソッドを中心においた、自立型人間の育成、といういつの時代

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回答者：女性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年09月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	23万円	0万円	35万円

年収	330万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	35万円

給与制度:コロナの影響もあり、賞与にはほぼ期待できません。入社後すぐは自身のモチ

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 高校部

2.9

口コミ投稿日：2022年07月23日

勤務時間・休日休暇:本社はワークライフバランスを取れるようですが、現場は夜の勤務

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 高校部

2.9

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

モデル年収:基本給与は、年一回の昇給で4000円程度ずつ上がっていきますが、かな

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 高校部

2.9

口コミ投稿日：2022年06月11日

成長・キャリア開発:キャリアは、自分で作っていくもの、という感じです。色々な自己

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2.9

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

賞与:賞与は、年２回。6月と12月にあります。コロナ禍で、賞与は下がっておりその

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 高校部

2.9

口コミ投稿日：2022年10月31日

事業の強み:強みは他業種展開しており、リスク分散されている点。事業の弱み:弱みは

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回答者：女性/ 一般/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月21日

勤務時間・休日休暇:社内カレンダーにそっており計画はたてやすかったです。有給も消

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回答者：女性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年09月20日

勤務時間・休日休暇:基本的に教室長以上は時間外は調整を取らなければならず、残業扱

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 高校部

2.9

口コミ投稿日：2022年07月23日

福利厚生:福利厚生は、それなりあると思います。入社一年目への家賃補助や引越し補助

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	株式会社京進
業界	人材・教育（学習支援）
URL	https://www.kyoshin.co.jp/
所在地	京都府京都市下京区烏丸通五条下る大坂町３８２−１

従業員数	841名
連結従業員数	1740名
設立年	1975年
資本金	328百万円
代表者	立木康之
決算月	5月
上場年	1999年
平均年収	491万円
平均年齢	36.8歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社早稲田アカデミー 3.4 口コミ(1351件)
2		株式会社ウィザス 3.4 口コミ(680件)
3		株式会社ナガセ 3.3 口コミ(780件)
4		株式会社リソー教育 3.2 口コミ(1139件)
5		株式会社明光ネットワークジャパン 3.2 口コミ(1093件)

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