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日本毛織株式会社の口コミ一覧ページです。日本毛織株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを90件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日本毛織株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 情報システム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営戦略センターデジタル推進室/ 室長

4.5

口コミ投稿日：2022年01月11日

事業の強み:
多角化によってグループ全体としての経営が安定している。
資金力があるため、既存事業で無理に成長しなくても、ポテンシャルのある市場の企業を買収して経営強化することで、全体の売り上げや利益を効率よく伸ばすことができること。また、事業それぞれについてはグループ企業に権限を委譲しており、評価を結果によりドライに行うことで、事業への過剰なこだわりにより投資判断で大きな失敗をする可能性がほぼ存在しない。

事業の弱み:
衣料繊維事業については、売り上げの多くの割合を占めている学生服の市場のシュリンクは明白であること。

事業展望:
祖業である衣料繊維事業を大事に維持する一方で、様々な企業を買収してグループに加えたり、収益の状況によっては躊躇なく売却する等迅速な経営判断をしているため、爆発的な成長はなくても安定的に推移すると思われます。

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回答者：男性/ 情報システム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営戦略センターデジタル推進室/ 室長

4.5

口コミ投稿日：2022年01月11日

勤務時間・休日休暇:9:30開始で、17:55で終業。昼休みが45分と短めだが、

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回答者：男性/ 情報システム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営戦略センターデジタル推進室/ 室長

4.5

口コミ投稿日：2022年01月11日

企業カルチャー・社風:利益が確保できる安定した市場でシェアを確保する戦略をとって

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人事

3.8

口コミ投稿日：2022年05月23日

企業カルチャー・社風:人間関係で悩んだことはない。優しすぎるくらい優しい方が多い

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回答者：男性/ 情報システム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営戦略センターデジタル推進室/ 室長

4.5

口コミ投稿日：2022年01月11日

福利厚生:60歳役職定年。65歳定年。独身寮、社宅がある。社員持株会があり管理職

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回答者：男性/ 法務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月11日

企業カルチャー・社風:おっとりいい人が多い。なので人間関係には基本困らない。組織

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回答者：男性/ 法務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月11日

事業の強み:不動産の安定収益による財務体質の強み。老舗企業故の信頼度は高い。事業

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回答者：男性/ 営業販促/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コルトンプラザ事業課/ なし

3.0

口コミ投稿日：2024年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	50万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:多角化しているにも関わらず、賞与給付基準が全社の経営状況によるものなの

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回答者：男性/ 主席/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 衣料繊維事業本部/ 主席

4.5

口コミ投稿日：2022年01月31日

企業カルチャー・社風:新たな事業に対して積極的に後押しする環境に変化しつつある。

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回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月19日

事業の強み:財経はかなり安定していると思う。いい意味でも悪い意味でも博打をするよ

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回答者：男性/ 主席/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 衣料繊維事業本部/ 主席

4.5

口コミ投稿日：2022年01月31日

事業の強み:変化に柔軟な組織であるため今後が楽しみ。事業の弱み:事業によっては急

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回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月19日

成長・キャリア開発:社員の意欲次第で、資格取得や勉強を後押しする制度があるので、

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年01月11日

成長・キャリア開発:同じグロービス研修を繰り返しているだけで面白みはない。働きが

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年10月24日

勤務時間・休日休暇:勤務は事業部や業務量による。どこもそうだが、出来ると思われた

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人事

3.8

口コミ投稿日：2022年05月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	2万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	130万円

給与制度:老舗企業なので福利厚生は充実している。寮・社宅もあり、若いうちから自家

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年10月24日

福利厚生:ひどくなっている。最近手当改定がありほとんどの手当を削除された。また、

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人事

3.8

口コミ投稿日：2022年05月23日

勤務時間・休日休暇:部署による。管理部門は比較的しっかりしている。残業も多くない

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回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月19日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は自分の働き方次第で調整可能。残業なく定時退社するこ

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回答者：男性/ 主席/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 衣料繊維事業本部/ 主席

4.5

口コミ投稿日：2022年01月31日

勤務時間・休日休暇:完全週休2日を実施、工場は変則ではあるがしっかりと休暇がとれ

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人事

3.8

口コミ投稿日：2022年05月23日

福利厚生:住宅補助（自社物件・借り上げ物件ともにあり）オフィス環境:全国転勤では

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年11月26日

女性の働きやすさ:出産後や子育て中で管理職になっている人は0に等しく、女性活躍と

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月31日

勤務時間・休日休暇：【残業手当の特徴】各部署によって異なる。一部署では、残業代が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月31日

成長性・将来性：国内各所に旧工場時代の不動産を保有。不動産の切り売りはせず、自社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月31日

成長性・将来性：祖業の繊維事業は万年赤字を垂れ流している。サラリーマンが多く、ス

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年05月06日

企業カルチャー・社風:堅実で安定性があります。派手な事は好まず、地に足を着けた経

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月31日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】有給休暇の取得率は40-50%ほど。有給取

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年05月06日

事業の強み:不動産でしっかり稼いで、他の事業部門にしっかり投資しています。事業の

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年05月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:手当が充実しています。賞与は毎回きっちり支給されます。冬の賞与は業績に

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年05月06日

福利厚生:社宅は安価で利用できます。退職金は、確定拠出年金自己責任により運用して

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回答者：男性/ 主席/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 衣料繊維事業本部/ 主席

4.5

口コミ投稿日：2022年01月31日

福利厚生:退職金、住宅補助、社宅・寮、財形貯蓄、社員持ち株会、ストックオプション

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回答者：男性/ 法務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月11日

成長・キャリア開発:社員の成長に対して支援はすると謡っているが、社内の階層別研修

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年01月11日

女性の働きやすさ:子育て中で女性の管理職登用は0。また、別部署で子供が小さいにも

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回答者：男性/ 主席/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 衣料繊維事業本部/ 主席

4.5

口コミ投稿日：2022年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1090万円	68万円	0万円	272万円

年収	1090万円
月給（総額）	68万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	272万円

給与制度:明確に示されており、変更の都度全社員への丁寧な説明が行われる。評価制度

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年05月06日

成長・キャリア開発:成長しようとする社員に対しては、惜しみ無く応援してくれます。

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回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月19日

女性の働きやすさ:働きやすい環境だと思う。育児休暇の取得率も高く、職場への復帰も

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会社名	日本毛織株式会社
業界	メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
URL	https://www.nikke.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区瓦町３−３−１０ニッケ大阪ビル

従業員数	488名
設立年	1896年
資本金	6466百万円
代表者	長岡豊
決算月	11月
※ 一部、四季報データ参照

1		東洋紡株式会社 3.3 口コミ(652件)
2		株式会社アートネイチャー 3.1 口コミ(1486件)
3		エステールホールディングス株式会社 3.1 口コミ(563件)
4		株式会社パレモ 2.9 口コミ(515件)
5		株式会社レナウン 2.8 口コミ(1190件)

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