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藤原産業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
2.9

藤原産業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。藤原産業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを107件掲載中。エンゲージ会社の評判は、藤原産業株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年08月17日
口コミ投稿日:2023年07月31日
回答者: 男性/ 専門商社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部
3.1
口コミ投稿日:2023年10月19日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年07月27日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2024年07月14日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年04月05日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部
3.0
口コミ投稿日:2021年10月27日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2019年07月08日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2019年07月08日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.1
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4.1
大阪府大阪市中央区谷町2丁目2-20
商社・その他商社
回答者: 女性/ 加工部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:従業員数が少なく、上司との距離も近いため、とてもコミュニケー...
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2.9
東京都台東区元浅草2−6−7日本マタイビル
商社・その他商社
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】部署によっては凄く良い。アットホームな雰囲気...
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3.3
大阪府大阪市西区南堀江2−7−4
商社・その他商社
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員は性格の良い人が多く、年齢に関わらず気軽にコミュニケーシ...
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3.5
東京都千代田区大手町2−2−1新大手町ビル2F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 調達/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは悪い。上層部と平社員の間で隔たりがある。組織体制・コ...
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3.7
東京都新宿区百人町2−5−2
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:会社全体でも各営業所でも多過ぎない従業員数で年代も近いので相...
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3.5
東京都千代田区丸の内2−1−1明治安田生命ビル15F
商社・その他商社
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:外資だが、良い意味で日本的な部分が多く、人間関係は穏やかだし...
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3.3
東京都港区三田1−4−1住友不動産麻布十番ビル
商社・その他商社
回答者: 女性/ 宣伝/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・企業カルチャーの満足点:自由な風土であることのみです。場所にもよりますが、服装、髪型...
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2.9
東京都台東区台東1−9−3
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:全てが古く、中小企業の悪い所が目立つ給与制度も明確ない毎月神...
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4.0
兵庫県姫路市青山3−10−7
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:有給の取得はしにくい。冠婚葬祭以外での有給取得は難しかったが...
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2.8
兵庫県神戸市灘区岩屋中町4−2−7
商社・その他商社
回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
組織体制・コミュニケーション:従業員通しのコミュニケーションは少ない方だと思います。中には...
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藤原産業株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年功序列な会社
平均年齢が高い。風通しが悪い
組織体制・コミュニケーション:
個人プレーな印象
上司とは基本的に話しづらい
ダイバーシティ・多様性:
男性しか営業はいない。女性は事務のみ
また、外国人もいない。