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光洋電機株式会社の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月28日
福利厚生:
毎年の健康診断は予め会社が予約をしているので、自ら手配する必要はありません。
また、インフルエンザの予防接種も健康診断と同じく会社負担で受けることができ、健康管理のうえで大変助かっています。
コロナ対策時はマスクの配布もありました。
神戸市勤労者福祉共済に加盟しており、中小企業が福利厚生で届かない部分を補っています。レジャー施設や鑑賞会などに利用している方がいますが、うまく利用するにはコツがいるかもしれません。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月28日
女性の働きやすさ:現在、既婚、未婚、子育て、介護等、様々な環境にある20歳代から
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月28日
事業展望:メイン商材である照明関連商品のうち蛍光ランプの生産中止が近づいています
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年11月28日
勤務時間・休日休暇:最初の雇用条件で説明された通り、原則1日1時間の残業を超える
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年11月28日
女性の働きやすさ:育児休暇は実際に取得している方が何名かおり、子育て世代の方は時
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月22日
企業カルチャー・社風:昔ながらの感じです。成果というより、挨拶や礼儀を重んじてい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月22日
福利厚生:月並み程度にはあります。オフィス環境:会社自体はきれいです。社員みんな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月26日
働きがい:結婚をし仕事と家庭の両立、体調不良となった際の働き方の見直しにより時短
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口コミ投稿日:2020年09月22日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的には年功序列です。何かをしたからと言って、大きく給与が上がること
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月26日
教育・研修:社内の人間関係がとても良い。何か困った事があれば、相談のできる上司に
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月22日
働きがい:既存のお客様とのやり取りの中で、課題を見つけ提案できるのは魅力。商社な
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月22日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はなく、会社全体で残業を減らす方向で動いている。多様
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口コミ投稿日:2018年02月26日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月26日
評価制度:仕事のボリュームはかなり多いです。常に時間や問合せにおわれてしまいます
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月26日
成長・キャリア開発:多種多様な取引様や商品、業務等覚える事が多数あり日々自主自立
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月26日
福利厚生:会社は駅から近いが、会社周辺にコンビニエンスストアや薬局がない。とっさ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月28日
成長・キャリア開発:上司や先輩の目が近く、入社当時から困ったときに助けてもらえる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月26日
成長・キャリア開発:積極的に意見、提案が出来る環境です。日々自分自身が成長出来色
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月26日
成長・キャリア開発:業務改善など、日々の仕事の中で改善できることが有れば、チーム
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口コミ投稿日:2018年02月26日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月26日
評価制度:業務上、細部まで覚えることが多いので、慣れるまでに多少は苦労するかと思
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月28日
福利厚生:良くも悪くも昔ながらの中小企業としての体制が浸透しているので、合う合わ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはとくにないが、会社の雰囲気ややり方に馴
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月22日
女性の働きやすさ:女性が半数ほどいるので、女性も働きやすいと思う。育休などもある
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