回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
個人によって大きく差がある。現場仕事を取る人は土日出勤も多く、そうでない人は基本的には土日休みになる。休日出勤した場合は、代休を取得できるものの、休日でも客先から電話はかかってくるため、その対応に追われることもある。休日は電話を切っておけばよいが、個人の裁量に任される。
多様な働き方支援:
リモートワークが出来る環境も徐々には整ってきているが、まだ全面的に推奨される状況ではない。早帰り等も個人と上司の考えに左右される。基本的には反対はされないので問題はないと思う。
株式会社江口電機の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社江口電機の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
有休はとりあいす、住宅手当は距離によってきまる。
オフィス環境:
オフィスは綺麗で良いと思う。
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