回答者： 女性/ 、/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 0万円 | 0万円 | 70万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 70万円 |
給与制度:
月給は多くはないが、賞与は地元の一般企業と比べるとかなり良いと思う。
賞与は能力による差は多少はあると思うが、大きな差はなく、年齢に応じて決まるという印象。
手当の種類は少ないが残業手当はきちんと出る。
昇給については1年に５０００円程度。
資格手当あり。
評価制度:
昇進については年功序列。
年に2回上司との面談と自己評価がある。
月給は多くはないが、賞与は地元の一般企業と比べるとかなり良いと思う。
賞与は能力による差は多少はあると思うが、大きな差はなく、年齢に応じて決まるという印象。
手当の種類は少ないが残業手当はきちんと出る。
昇給については1年に５０００円程度。
資格手当あり。
評価制度:
昇進については年功序列。
年に2回上司との面談と自己評価がある。
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