2.9

口コミ1833件
年収・給与244件
求人0件
フォロー数161人

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口コミ(1833件)

年収・給与(244件)

女性の口コミ(585件)

求人情報(0件)

株式会社オリエントコーポレーションの平均年収は475万円、年収範囲は240～1000万円です（175人の正社員の回答）。

株式会社オリエントコーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを244件掲載中。

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株式会社オリエントコーポレーションの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
475万円	240~1000万円	175人

（平均年齢32.0歳）

回答者の平均年収	475万円
回答者の年収範囲	240~1000万円
回答者数	175人

（平均年齢32.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	492万円（平均年齢30.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	463万円（平均年齢33.6歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	447万円（平均年齢29.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	404万円	630万円	71人
30~34歳	500万円	720万円	30人
35~39歳	571万円	750万円	21人
40~44歳	555万円	935万円	13人
45~49歳	504万円	1000万円	10人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社オリエントコーポレーションの口コミを探す

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 無し

2.3

口コミ投稿日：2024年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	30万円	5万円	100万円

年収	460万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:
給与は若手で役職がついていないうちは少ない。みな残業をして稼いでるような感覚。
残業なしの給料では独身のうちはいいが世帯を持つと生活はできない。
賞与も年間で給料4ヶ月分がやっと。業績連動型で少なくないときは4ヶ月分を平気できる。
部長クラスでやっと大台にのるぐらい、課長や支店長ではもちろん大台には乗らないと思われる。
各種手当も特にない。子供手当は廃止され、家賃補助も減らしていく方向。退職金も安くカフェテリア制度の補助等もない。なんかよく分からないクーポンみたいなんのみ。

評価制度:
実力主義でもなく昔の企業なので基本的には年功序列。年に1回昇給があるが微々たる程度。
ぼりばり結果を残して上に登りつめたいと思っている人にとっては不向きな組織。

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回答者：男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
730万円	45万円	10万円	182万円

年収	730万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	182万円

給与制度:昇給は年に一回、4月ボーナスは年に二回、6月と12月ボーナスの査定は年

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給年１回・賞与年２回（６月、１２月）信販会社大手なだけあり、通勤手当

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	5万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	112万円

給与制度:年２回の賞与があった。給与は残業代ありきな印象。忙しい支店でも暇な支店

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:給料は世間でみたら平均以上だと思う。ただ、若いうちから稼ぎたいと思う人

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年03月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
25万円	1万円	0万円	6万円

年収	25万円
月給（総額）	1万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	6万円

給与制度:給料は年功序列だとおもいます。新入社員は研修期間がないというのもあり、

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	15万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

賞与:一年目は固定、二年目以降は部署による。支店成績も影響してくる。ベースは決ま

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年05月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	2万円	80万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

給与制度:毎年昇給はあるが、給与への反映は微々たる程度です。大手企業なので賞与は

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	--万円	--万円	--万円

年収	330万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は年１回、賞与は年２回あった。賞与に関しては金融業界ということもあ

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	15万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

昇給・昇進スピード:普通。仕事ができる人ほど早く出世するが、普通にしてても年功序

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年05月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	25万円	3万円	100万円

年収	550万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:事務にしては基本給は高いかと思いますが、会社規模や仕事内容や仕事量から

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回答者：男性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ クレジットセンター/ 一般

3.0

口コミ投稿日：2024年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	27万円	0万円	110万円

年収	440万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	110万円

給与制度:基本給は安く残業代頼りな部分がある。賞与は基本的に半期2ヶ月分は支給さ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与は少ないです。インセンティブ性ではないですが今後、インセンティブに

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	42万円	0万円	170万円

年収	680万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	170万円

給与制度:入社7年目ぐらいまではそこまで給与が大きく増えるようなことはあまりなか

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	5万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	137万円

給与制度:年に二回ボーナスがある。昇給もタイミングも年に二回あるが昇格がなければ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	8万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	137万円

給与制度:同年代に比べて、給料は悪くない。何も達成せずとも年次と共に給料は上がっ

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年07月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	24万円	0万円	100万円

年収	350万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与に不満はなかった。時短勤務でもある程度の給与が貰えたのと、子供が1

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	2万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	40万円

給与制度:給料はいい意味でも悪い意味でも年功序列でした。役職がつくと給料が上がる

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回答者：女性/ 事務（審査）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	3万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	87万円

給与制度:賞与は大企業なのでそこそこもらえる。年功序列なので長く働かないと給料ア

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回答者：男性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ クレジットセンター/ 一般

3.0

口コミ投稿日：2023年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	27万円	0万円	110万円

年収	440万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	110万円

給与制度:基本給+残業代。賞与はおおよそ2ヶ月分。インセンティブは無い。基本給は

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回答者：女性/ 営業推進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	29万円	0万円	117万円

年収	470万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	117万円

給与制度:年功序列の色が強いが、現在は人事制度変革時期であり今後実力主義になって

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理センター

3.4

口コミ投稿日：2023年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	18万円	0万円	72万円

年収	290万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	72万円

給与制度:賞与は多く貰えるが月々の給料は残業代ありき、という印象。残業が少なけれ

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回答者：男性/ 信販会社/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与は多めだと思う。手当等も充実評価制度:前期、後期と目標管理シートを

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回答者：回答なし/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
740万円	45万円	14万円	200万円

年収	740万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	14万円
賞与（年）	200万円

給与制度:業界の中では平均だと思う。評価制度:昇給、昇格は年功序列が強い。昇格は

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2024年01月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	22万円	6万円	100万円

年収	430万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	100万円

給与制度:目標を達成しても賞与にはあまり反映されないため、やる気のある人はあまり

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年05月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給料面に関しては少なく、インセンティブ制では無いため残業代が無いと厳し

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

3.6

口コミ投稿日：2023年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	20万円	5万円	80万円

年収	500万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	80万円

給与制度:昇給は毎年ありますが、そこまで大きい額ではありません。数年に1度数万円

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	28万円	0万円	115万円

年収	460万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	115万円

給与制度:福利厚生や制度は整っており比較的働きやすい環境。育児休暇、看護休暇あり

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年12月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	45万円	6万円	160万円

年収	650万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	160万円

給与制度:この会社の給与制度は、ランク、等級があり、それに応じて基本給が決まって

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回答者：女性/ 映画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:年功序列。昇級は職位が上がればある程度は見込めるが、そうでない場合は本

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年功序列。同期と給料を比べても残業代が違うのみ。ボーナスは個人成績で金

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回答者：女性/ 営業推進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	4万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給に関しては大きくは無いが、ある。賞与は半期に一度、評価に見合った金

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回答者：女性/ 債権回収/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	6万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は微々たるもの。社宅代が天引きなので、住宅手当に置換すると年間60

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回答者：男性/ 営業推進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	32万円	6万円	110万円

年収	480万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	110万円

給与制度:基本給については平均並みで残業代がないと稼げない。住宅手当については単

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回答者：女性/ 課長補佐/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2022年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	7万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	130万円

給与制度:ランクが上がらないと給料は殆ど上がりません。通勤手当は6ヶ月分がまとめ

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株式会社オリエントコーポレーションの初任給に関する口コミ

回答者：女性/ サービス支店/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
28万円	23万円	5万円	50万円

年収	28万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	50万円

給与制度:総合職の初任給、給与、交通費など各種手当はきちんと支払われていました。

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株式会社オリエントコーポレーションの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年06月16日

福利厚生:退職金は３年在籍していたので退職時には少ないがもらうことができた。住宅

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回答者：女性/ 映画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月19日

福利厚生:住宅補助はしっかりしているが、社宅によって当たり外れが大きすぎる。通勤

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3.8

東京都港区虎ノ門４−１−１神谷町トラストタワー２０Ｆ

金融・保険・クレジット・信販

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:年齢や社歴関係なく実力で（成績など）でしっかり評価してもらえ... 続きを見る

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3.0

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:派遣で働いてました。会社での残業募集があった時に自由に増やす... 続きを見る

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株式会社アプラスの年収・給与

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金融・保険・クレジット・信販

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:給与や住宅手当は手厚く申し分ないと思います。業績悪くても一般... 続きを見る

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3.3

千葉県千葉市美浜区中瀬２−６−１ＷＢＧマリブウェスト

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回答者：男性/ 販促/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クレジットカード部/ 課長代理

評価・昇給制度:年2回設定した目標に対して半期ごとに査定定量・定性の目標設定... 続きを見る

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三井住友カード株式会社の年収・給与

3.6

東京都江東区豊洲２−２−３１ＳＭＢＣ豊洲ビル

金融・保険・クレジット・信販

回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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出光クレジット株式会社の年収・給与

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トヨタファイナンス株式会社の年収・給与

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:契約社員だったので、最初から期待なし。精神的疲労が溜まる業務... 続きを見る

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会社名	株式会社オリエントコーポレーション
業界	金融・保険（クレジット・信販）
URL	https://www.orico.co.jp/
所在地	東京都千代田区麹町５−２−１

従業員数	4133名
連結従業員数	4730名
設立年	1954年
資本金	150075百万円
代表者	飯森徹夫
決算月	3月
上場年	1974年
平均年収	596万円
平均年齢	41.4歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社オリエントコーポレーションの平均年収は475万円、年収範囲は240～1000万円です（175人の正社員の回答）。

株式会社オリエントコーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを244件掲載中。

1		株式会社クレディセゾン 3.4 口コミ(2351件)
2		株式会社ジャックス 3.2 口コミ(1288件)
3		イオンフィナンシャルサービス株式会社 3.1 口コミ(1724件)
4		株式会社オリエントコーポレーション 2.9 口コミ(1833件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	492万円（平均年齢30.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	463万円（平均年齢33.6歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	447万円（平均年齢29.8歳）

株式会社オリエントコーポレーションの年収・給与｜エンゲージ会社の評判

株式会社オリエントコーポレーションの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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