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株式会社フレスタの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社フレスタで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを290件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社フレスタへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ レジ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.4

口コミ投稿日：2021年11月29日

女性の働きやすさ:
女性が多いですが、若い方には働きにくいように思われます。良くも悪くも昭和な企業なので、融通がききません。
レジ業務をしていますが、トイレは一日に行けても１回、行けない時もあり、生理の時は困ります。そういう意味では若い女性には辛いように思います。

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回答者：男性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2024年07月10日

女性の働きやすさ:女性でも店長をしている人もいるので比較的働きやすい環境なのでは

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回答者：女性/ 製造、販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年06月12日

女性の働きやすさ:お子さんがいる人は月〜金出勤の土日休みとれます(パートさん)正

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回答者：回答なし/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年02月14日

女性の働きやすさ:正社員であっても、基本的には店舗スタッフに配属されることがほと

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回答者：女性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年09月02日

女性の働きやすさ:働きにくいと思う。チーフ以上になると休みたい時に休めない、短時

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年11月13日

女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思う。ただ、産休に入れれば戻って来れると思う

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

女性の働きやすさ：時短や地域限定はあるが、女性を出世させようという流れが強い。会

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回答者：男性/ バイヤー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 商品部/ 主任

2.4

口コミ投稿日：2024年05月09日

女性の働きやすさ:女性の管理職は積極的に就けているので、やる気のある女性には良い

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

女性の活躍・女性管理職：現場利限らず、どこでも女性が活躍できるポストは準備されて

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

女性の働きやすさ：育休はある。出戻ると、少し下の階級から再スタート。どこの企業に

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

女性の働きやすさ：ここ数年、女性にとっても働きやすい環境に変わっているので素晴ら

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

女性の働きやすさ：女性の働きやすさは常に確保されています。所属部署、配属先にもよ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

女性の働きやすさ：出世すれば役割が大きい分、負担は増えますが、それもすべて自分の

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月19日

女性の活躍・女性管理職：体面には気を使う会社なので、産休・育休には力を入れている

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

女性の働きやすさ：時短勤務の制度や育休の推進はしているが、結局その分の穴埋めをき

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回答者：女性/ チーフ/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年04月30日

女性の働きやすさ:産休育休中は取得している人が沢山居るので、取りやすいと思います

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回答者：男性/ 小売/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ チーフ

1.9

口コミ投稿日：2023年01月06日

女性の働きやすさ:育休産休はちゃんと

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回答者：女性/ レジアルバイト/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0

口コミ投稿日：2024年03月15日

女性の働きやすさ:女性の方も多い職場ですが社員さんというよりはパートさんの多い印

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回答者：女性/ ドライ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2023年03月29日

女性の働きやすさ:休暇は取りやすい時短で働かせてくれるし自分のやりやすい時間で調

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回答者：回答なし/ レジ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2023年05月24日

女性の働きやすさ:レジスタッフは女性が多かったため、働きやすかった。シフトの融通

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回答者：女性/ 接客販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2021年06月25日

女性の働きやすさ:ほとんどが女性でしたので、同性として働きや

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回答者：回答なし/ フレスタ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2023年11月23日

女性の働きやすさ:女性の多い職場なので働きやすいと思います。若くして管理職になっ

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回答者：回答なし/ フレスタ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2022年09月10日

女性の働きやすさ:良くも悪くも女性が多いので働きや

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

女性の働きやすさ：女性が多い職場ということもあり、パートやアルバイトであれば比較

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

女性の働きやすさ：社員になると店舗では、パートの方達の欠員補充的な業務となること

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 品出し

4.8

口コミ投稿日：2023年01月23日

女性の働きやすさ:かなり働きやすいと思います希望休を出せば絶対休めたし強要される

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回答者：女性/ 販売品出し/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 販売/ バイト

3.8

口コミ投稿日：2023年11月09日

女性の働きやすさ:女性も多く働いていましたが、上の役職の方は男性が多くいたように

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.2

口コミ投稿日：2017年08月13日

女性の働きやすさ：育休・産休制度はある。休職して職場復帰した女性はいた。ただ、男

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回答者：女性/ レジ/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2021年07月19日

女性の働きやすさ:私のいた店舗では女性の社員さんはおられませんでした。パートの方

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会社名	株式会社フレスタ
業界	流通・小売（百貨店・デパート・複合商業施設）
URL	https://www.fresta.co.jp
所在地	広島県広島市安佐南区緑井５−１８−１２

従業員数	590名
設立年	1887年
資本金	30百万円
代表者	宗兼邦生
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社丸井グループ 3.6 口コミ(1056件)
2		株式会社サンエー 3.6 口コミ(801件)
3		株式会社ドン・キホーテ 3.4 口コミ(4576件)
4		イオン九州株式会社 3.3 口コミ(1110件)
5		株式会社ベルク 3.3 口コミ(1018件)

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