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株式会社ジェイ・エム・エスの女性の評判・口コミページです。株式会社ジェイ・エム・エスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを244件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ジェイ・エム・エスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年05月07日

事業の強み:
今まで培ってきた技術を応用した製品やカスタマイズが多い。医療従事者や患者のために改良や開発を行っている。
新規事業にも今後積極的に取り組もうという姿勢はある。

事業の弱み:
カスタマイズが多い分、規格などが増えてしまっているのも現状。ある程度の取捨選択も必要ではないかと思う。

事業展望:
サステナビリティ経営に力を入れていくようで、委員会を設置して本格的な稼働をしようとしている。そのような活動が軌道に乗れば、新しい事業や製品の開発につながると思う。

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年07月03日

企業カルチャー・社風:なかなか新しいことに挑戦するには怯えているように見えます。

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年05月07日

福利厚生:借上げ社宅制度があり、家賃の一部が会社から補助される。異動時などの引越

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年07月03日

福利厚生:社宅制度は福利厚生の一つとしてありますが、自己都合で退職した時に現状回

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月15日

勤務時間・休日休暇:土曜出勤することがあります。やめてほしいです。ですが、有給取

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	1万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	95万円

給与制度:給与は業界の中にも低いラインで設定されています。賞与は給与の4ヶ月分程

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	--万円	--万円	--万円

年収	340万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年収は業界の中では低い。独身だと生活に特に困ることはないと思うが、家庭

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回答者：女性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	19万円	0万円	76万円

年収	290万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	76万円

賞与:年間2回、およそ4倍弱。春闘で賞与の支給率が決まる。インセンティブ:インセ

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月27日

勤務時間・休日休暇:本社・営業所で働く社員にはフレックスタイム制が適応されている

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

企業カルチャー・社風:古い考え方の方は多いと思います。あとはシステム関連は遅れて

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

成長・キャリア開発:キャリア開発のための研修やサポートはあまりないです。一般的な

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	2万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	105万円

給与制度:一般的な制度です昇給は年一回等級に基づいてです。ただその評価、等級内

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月29日

企業カルチャー・社風:社風としては風通しのよいをうたっているのでその通りだが部署

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

事業の強み:グローバル展開できている企業ではあります。そのグローバル事業をどう広

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月29日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署や職種により差があるが基本的にはワークライフバ

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

勤務時間・休日休暇:勤務時間はコアタイムなしのフレックスタイムなので融通がききや

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	2万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	105万円

給与制度:営業の方は成果が数字として表れるため昇給しやすい。人事評価制度について

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月29日

福利厚生:退職金（企業型確定拠出年金）住宅補助社員持ち株会があったオフィス環境:

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	2万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	105万円

給与制度:昇給は毎年一定率等級が上がると昇給率が上がるが等級によって金額はばらつ

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月21日

勤務時間・休日休暇:部署にもよるが基本は土日が休みとなる。営業や研究の方は学会等

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

福利厚生:退職金は企業型確定拠出年金のみです。社員持株会はあります。住宅補助も借

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月21日

事業の強み:大企業が対応しないニッチな部分を対応している医療業界ということもあり

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月29日

成長・キャリア開発:基本的な研修はそろっている申し込み型の自主研修があり結果によ

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月21日

福利厚生:確定拠出年金が退職金となる住宅補助は転勤1年目はだいぶ優遇されるが年数

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

女性の働きやすさ:時短勤務、フレックスもありライフイベント後も働きやすいと思いま

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年12月15日

女性の働きやすさ:かなり働きやすいと思います。産休や育休はどうぞ取ってくださいと

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月15日

成長・キャリア開発:通信教育がありますが、個人の意欲により自由に選べます。働きが

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	1万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	95万円

給与制度:年功序列が残っている風土評価制度:社員個人の目標管理が半期ごとにありま

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年05月07日

企業カルチャー・社風:若手でも意見は言いやすいものの、良くも悪くも昔ながらの社風

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月15日

事業の強み:海外事業には積極的に進めている。事業の弱み:原価高騰の原因により、利

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3.0

口コミ投稿日：2024年05月07日

成長・キャリア開発:営業職は新入社員からMRの取得を会社がサポートする。研修につ

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:実力主義ではなく、年功序列の面は残念と感じており

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月15日

女性の働きやすさ:休暇は取りやすい。育休制度は充実で、文句なく働けると思います。

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年07月03日

女性の働きやすさ:女性にとっては休みを取りやすいですが、管理職に行くとなかなかい

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月27日

組織体制・コミュニケーション:医療機器メーカーということもあるのかもしれないが、

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ジェイ・エム・エス
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	https://www.jms.cc/
所在地	広島県広島市中区加古町１２−１７

従業員数	1602名
連結従業員数	6405名
設立年	1965年
資本金	7411百万円
代表者	桂龍司
決算月	3月
上場年	1981年
平均年収	462万円
平均年齢	40.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社島津製作所 3.5 口コミ(615件)
2		株式会社日立ハイテク 3.5 口コミ(562件)
3		オリンパス株式会社 3.4 口コミ(1677件)
4		テルモ株式会社 3.4 口コミ(1061件)
5		カシオ計算機株式会社 3.4 口コミ(1054件)

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