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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本社

2.9
口コミ投稿日:2022年05月26日
福利厚生:
報酬という名の旅行がある。
手元には1円も出てないがボーナス払いになっており翌年の市民税などが高くなっている。

オフィス環境:
ビルの1階で機械があり狭く感じる。
各支店も平屋になっており二階建てにして下は機械上が事務スペースにしたら良いと思う。
作業スペースが狭くていつも取り合いみたいになっている。

口コミ投稿日:2024年12月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 300万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:残業代金と家賃補助が含む形だが、島根県内で月収で換算するとかなり上位だ
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回答者: 回答なし/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はとにかく長いです。仕事ができないではなく、現場中心
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月12日
勤務時間・休日休暇:残業がとにかく多く休日遊ぶ気にもならない。朝も勤務時間の1時
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口コミ投稿日:2023年03月12日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 0万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 97万円
給与制度:給与は評価等で上がることは無い。人が多く辞めると給料が上がる。みなし残
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はすごくいい会社のイメージ。CMもしてるし
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口コミ投稿日:2024年07月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:特定の商材を販売したら賞与等に反映されるそれ以外の売り上げを上げても自
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年07月12日
事業の強み:IT業界のため既存の商材に固執しなければ成長していけると思う事業の弱
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本社/ なし

3.5
口コミ投稿日:2024年02月21日
組織体制・コミュニケーション:人柄が良く、話しやすい人が沢山いました。でも上司の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年07月12日
福利厚生:住宅手当が島根県の一人暮らしアパート代平均の9割程度でるその分県内7拠
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月12日
福利厚生:条件はあるが家賃補助が満額出るため、安い物件に住む場合の差額も全て貰う
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口コミ投稿日:2023年01月27日

回答者: 回答なし/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:営業は個人でいい成績をとってもボーナスに反映されるのは微々たるものです
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口コミ投稿日:2024年07月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年07月12日
成長・キャリア開発:新卒入社するとメーカーの研修が半年程度ある働きがい:様々な業
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年07月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間などに違いがある基本的に営業が売る商材が
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回答者: 回答なし/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月27日
福利厚生:社宅として住宅手当がしっかりでるのは魅力的です。通勤手当もでます。若手
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本社/ なし

3.5
口コミ投稿日:2024年02月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく残業して当たり前の雰囲気なので定時でかえ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
組織体制・コミュニケーション:同期とは研修を経て仲良くなれる。支店の雰囲気は良く
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本社

2.9
口コミ投稿日:2022年05月26日
女性の働きやすさ:女性の社員もいるが男女共に社員の回転率「入社、離職率」はとても
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年07月12日
女性の働きやすさ:女性でも全職種で活躍しており、支店長もいる時
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口コミ投稿日:2023年01月27日

回答者: 回答なし/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月27日
成長・キャリア開発:営業の研修はほぼありません。現場で学ぶこ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月12日
女性の働きやすさ:残業が多く、女性にとっても働きにくい
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回答者: 男性/ / 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年12月12日
企業カルチャー・社風:社長第1の会社で地域にも有名な人で上司に相談もしやすい。仕
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回答者: 男性/ / 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年12月12日
事業の強み:ITは今後も使用率は高くなるのでそこに詳しくなるのはとてもいいと思う
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口コミ投稿日:2024年12月12日

回答者: 男性/ / 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年12月12日
成長・キャリア開発:コピー機に詳しくなれる、お客さんの対応など普段できない経験が
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回答者: 男性/ / 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年12月12日
勤務時間・休日休暇:残業があり見込み残業なのでそれを超えて残業することもある多様
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回答者: 男性/ / 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年12月12日
福利厚生:家賃補助があるオフィス環境:オフィスは綺麗にしてあるみんなで綺麗にしよ
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回答者: 男性/ / 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年12月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはなかった、元から堅い企業だと思っていた
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回答者: 男性/ / 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年12月12日
女性の働きやすさ:女性も働きやすそうな職場、サポートがおおく
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