回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造/ 一般
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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490万円 | 30万円 | 5万円 | 106万円 |
年収 | 490万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 106万円 |
年収は部署により合う合わないの差が激しくそこに不満を抱いている社員も多くいる。だが基本的には仕事の割には貰えるほうだと思う。
評価制度:
基本的には順当にあがっていくが比較的今の役職者が若い世代が多いいためその下の世代が役職者になることはむずかしい。30代40代50代前半の役職者が多いので今の20代が役職者になれる可能性は低い。
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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