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株式会社セントラルユニの成長・働きがいについての口コミ

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口コミ投稿日：2024年01月23日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2024年01月23日
成長・キャリア開発:
資格を取るための研修などはありませんが、一級建築士等の難しい資格を取得したら報奨金が出ます。

働きがい:
ユーザーが病院のため、社会貢献性を、多く感じることができます。
ニッチな産業でもあるので、対等な関係で病院や業者が接してくれる部分があり、やりがいは強いと思います。

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口コミ投稿日：2022年01月11日

回答者： 男性/ 技術部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

1.4
口コミ投稿日：2022年01月11日
成長・キャリア開発:OJTによるところが大きいと感じられた。働きがい:短期間の在
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口コミ投稿日：2024年11月14日

回答者： 男性/ 法人営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年11月14日
働きがい:医療ガスや手術室の設備をメイン商材としており、命に直結するサービスを提
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口コミ投稿日：2019年07月29日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2019年07月29日
働きがい：【仕事の厳しさ】教育体制ができていない中、自分で仕事を見つけないといけ
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口コミ投稿日：2019年07月29日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2019年07月29日
働きがい：【仕事のやりがい】自分で仕事を見つけ、その仕事の存在価値を社内で認めて
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口コミ投稿日：2019年07月29日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2019年07月29日
働きがい：アスクレピオスプロジェクトというのを最近はやっているようだ。 しかしなが
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口コミ投稿日：2017年08月27日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2017年08月27日
教育・研修：研修制度や教育制度はまったくもってない。 ３ヶ月間一応研修を行うが、担
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口コミ投稿日：2015年11月10日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9
口コミ投稿日：2015年11月10日
働きがい：やはり医師にお礼を言われるときにやりがいを感じる。 ODA案件で、海外の
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：新卒の場合、新入社員研修は充実していると思う。営業の力が強い会社なの
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：今は体制も変わっていると思いますが、在職当時は教育や研修制度というの
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：新卒で入社し２ヶ月の研修がありました。社会人マナー、製品基礎知識、製
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