成長性・将来性：ここ数年前までは利益も出せていて今後の成長や将来性に明るいものがありましたがここ2年間くらいは工場設備に見合わない短い工期で船を建造しているために長時間残業や休日無しの勤務形態をせざるを得ないために工員や技術者のモチベーション悪化や作業効率の悪化のためか保証工事ややり替え工事で利益は出せていないように思います。それと通常の人員配置では工期に間に合わないために他県などからも職人や技術者を雇い入れているためにその宿泊費や食費や勿論、当然給料を支払わなければならないので効率悪いやり方だと思います。やはりこの様な製造業という職種は工期は短くして早くお客様に引き渡したいと思うのはこの職種の基本的な考えとは思うのですが引き渡しを急ぐが為に不良品に近いものをお客様に提供していて保証工事や他のやり替え工事で無駄なお金を使っていたのでは本末転倒です。このような事を繰り返していては経営は悪化の一途です。最近では新卒で入社してくる若い者もこのようなハードな仕事についていけないのかすぐ退職していく人も多くそれに会社の幹部も高齢化が進んでいるために将来が不安です。やはり考えを改めることが急務であると思います。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：非常に短い工期で船を造るために作業員が長時間労働（1ヶ月以上休日な

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：土日出勤当たり前でボーナスはありますが非常に安いです。残業時間が月

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：人格者で人徳がある人です。長崎商工会議所の役員をするほどの実力者です

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：仕事が安定して受注されております。また大小さまざまな種類の船舶が全

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：利益が出せていないので潰れる可能性が高い。かなり働いているわりには

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会社名	株式会社ふくおか渡辺造船所
業界	メーカー（輸送機器・輸送機器部品）
URL	http://www.watanabe-zousen.co.jp/
所在地	長崎県長崎市土井首町５０９−１３

従業員数	94名
設立年	1902年
資本金	30百万円
代表者	石丸高
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＩＨＩ 3.3 口コミ(1390件)

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