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回答者: 男性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月15日
事業の強み:
業界内では知名度があるため、営業はかけやすい。苦労はしない点。
また、製品力は弱いは人的資源が他社と比べて圧倒的に豊富で、その点が選ばれる要因。(器械の性能ではない)

事業の弱み:
最新の技術、商品の性能が劣っている。
他、インターフェースの古さが最近他社から指摘されている。

事業展望:
海外事業が為替の関係、発展性もあり、栄えているが、国内営業が基本的に十年以上前から飽和状態。
製品ラインナップは多いが、最近スリム化も始めており、比較優位が少ない製品群の中で、緩やかに事業部が衰退していくと思われる。(営業とサービスの垣根がいずれなくなり、数は減少し、兼務になりそう)

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月08日
勤務時間・休日休暇:年間休日数の調整で、年に数回土曜出勤がある。有休は取りやすい
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月24日
事業の強み:ライバル会社、メーカーが少ないため会社がなくなることはまずないと思う
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月07日
企業カルチャー・社風:企業カルチャーは昔ながらの体制があります。良くも悪くも年功
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月07日
勤務時間・休日休暇:残業は平均20時間ほどで技術部門と営業部門はさほど忙しさは変
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年12月13日
企業カルチャー・社風:風通しは良く、上下左右問わず物申すことができる雰囲気ではあ
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口コミ投稿日:2024年03月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 1万円 80万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年間1回の昇給。賞与に関しては4〜5年ほど前までは期末賞与もあったがい
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年12月13日
勤務時間・休日休暇:個人差が大きく感じる。早々に切り上げて帰る人、遅くまで残る人
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は他社と比べても特筆すべき点はない。職場にもよるだろ
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回答者: 男性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月15日
福利厚生:家賃補助、通勤手当、地域手当が手厚く、転職時に悩むほど充実していると感
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回答者: 男性/ サポートエンジニア(電気・電子)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技師(主任)/ その他

2.8
口コミ投稿日:2023年07月29日
組織体制・企業カルチャーの満足点:縦割り組織で横断的な組織体制ではないです。昔な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月09日
福利厚生:住宅補助あり愛知県蒲郡市に社宅もあり部屋もかなり広く、立地も良いです変
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:旧態依然とした雰囲気で保守的なところは全く変わる予兆がない。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月13日
企業カルチャー・社風:チャレンジしやすい環境です。だだし、評価とは別で観られるの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月09日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも年功序列なので、バリバリ稼ぎたい人には向いてい
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回答者: 男性/ サポートエンジニア(電気・電子)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技師(主任)/ その他

2.8
口コミ投稿日:2023年07月29日
勤務時間・仕事量:本社は8:30-17:10勤務、各支店は、9:00-17:40
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月24日
企業カルチャー・社風:風通しはよく、働きやすい環境である。組織体制・コミュニケー
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口コミ投稿日:2022年05月15日

回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 39万円 0万円 157万円
年収 630万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 157万円
給与制度:年功序列。営業成績の良い若手でもある程度年齢が上がらないと昇格は難しい
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回答者: 男性/ ソフトウェア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月02日
勤務時間・休日休暇:全体的にゆったりと働ける印象。有給休暇も取りやすいので、ワー
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はありますし、風通しの良い職場だと思います。組
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口コミ投稿日:2024年03月02日

回答者: 男性/ ソフトウェア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 0万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 132万円
給与制度:毎年緩やかに緩やかに基本給が上がっていくので、大幅な昇給は見込めない。
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年12月28日
企業カルチャー・社風:海外系の部門は若手から海外に行けるところが良い。風通しも比
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回答者: 回答なし/ 管理部/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年12月10日
成長・キャリア開発:個人に委ねられます。勉強したい箇所を自分で探しにいく、自分で
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月29日
女性の働きやすさ:当時の上司は、短時間で成果を出してくれる時短社員こそ評価したい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は営業は自身のスケジュール次第遅くまで働く人もいれば
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口コミ投稿日:2022年05月18日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 46万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:賞与は85%の社員が真ん中の評価で、良くも悪くも差がつかない。手当は他
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月16日
働きがいを感じるポイント:お客様やお医者様から喜ばれる時です。メーカーでありなが
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口コミ投稿日:2023年05月16日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 30万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 112万円
モデル年収:入社〜5年目までは全員一律の金額です。5年目以降から役職や職務手当が
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月16日
仕事を通して身につくスキル:営業を経験してコミュニケーション能力はもちろんのこと
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回答者: 男性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月15日
成長・キャリア開発:最近は新入社員教育にかなり力を入れており、自分が入社した時と
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月09日
事業の強み:今後、眼科領域において、海外の競合メーカーにどれだけくらいついていけ
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口コミ投稿日:2023年05月16日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 30万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 112万円
年収・給与の満足点:満足感は並に仕事をすればある程度お給料は頂けることです。評価
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月16日
仕事の裁量権:裁量権はあります。若いうちからチャレンジさせてくれます。入社年数に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月13日
福利厚生:住宅手当はあります。東海地区と関東地区で補助の金額が異なります。通勤手
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回答者: 男性/ サポートエンジニア(電気・電子)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技師(主任)/ その他

2.8
口コミ投稿日:2023年07月29日
多様な働き方支援:副業は認められていません(一時期、本社勤務の方だけ認められてい
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