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大阪精工株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年10月30日

回答者： 男性/ 車関係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年10月30日
成長・キャリア開発:
資格取得制度があり
資格取得時には一時金の支給
また難易度に合わせ
毎月の給料に手当が上乗せされるので
取れば取るほど
給料は上がっていく仕組みである

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口コミ投稿日：2024年03月12日

回答者： 男性/ 線材加工/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2024年03月12日
成長・キャリア開発:資格取得の費用を出してもらえたり、資格によっては取得するとお
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口コミ投稿日：2021年01月09日

回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日：2021年01月09日
成長・キャリア開発:ここで働けない人はどこに行っても無理、と言うぐらいぬるいので
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口コミ投稿日：2021年08月21日

回答者： 男性/ 資材室/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2021年08月21日
成長・キャリア開発:資格試験受験応援制度があり資格取得のための費用の負担が1部あ
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
働きがい：【一番やりがいを感じる点】全くない。暑い。勤務時間長い。休みが少ない。
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口コミ投稿日：2019年11月07日

回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2019年11月07日
教育・研修：配属が決まったら担当する設備の先輩に就いて作業を一つ一つ学んでいきま
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0.0
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