回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 32万円 | 6万円 | 100万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 32万円 |
残業代(月) | 6万円 |
賞与(年) | 100万円 |
基本給が一般的に低い。
年次の定期昇給もはっきり言って少ない。
賞与も年4カ月では正直やっていられない気分になるため、長く働く意欲が削られる。
評価制度:
昔に比べて年功序列から変わってきているようには感じるが、いかんせん昇格基準がよく分からない。
理系の有利性があるように感じる。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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