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倉敷紡績株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。倉敷紡績株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを282件掲載中。エンゲージ会社の評判は、倉敷紡績株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月06日

女性の働きやすさ:
近年は女性総合職の採用が増えてきていますが、過去は一般職の採用がほとんどでした。従って管理職となっている女性社員はほぼいません。部署にもよりますが、基本的には女性には優しい印象です。産休育休を取り復職する社員も増えています。
但しこれらの歴史はまだまだ浅いので、働きやすいかどうかは部署や上司、同僚に左右される部分は大きいと思います。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業

3.0

口コミ投稿日：2024年03月20日

女性の働きやすさ:女性管理職も増やしてきている。能力がある人であればいいが、女性

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月09日

女性の働きやすさ:育休、子どもが小学生の間時短勤務など働きかたの多様性が認められ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月21日

女性の働きやすさ:現時点では女性の管理職は数えるほどです。近年、女性社員の採用を

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回答者：男性/ 電気関係ぎじゅつしょく/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年05月18日

女性の働きやすさ:働きやすくなってきた印象ですが、特定の部署は女性ばかりいるイメ

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回答者：男性/ 担任者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月16日

女性の働きやすさ:女性管理職の登用も徐々に進んでおり、企業で活躍したい女性にはチ

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回答者：男性/ 品質管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年11月21日

女性の働きやすさ:育休、産休は比較的取りやすい雰囲気。女性の管理職はいるが、少な

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回答者：男性/ 研究職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 化学/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2023年10月13日

女性の働きやすさ:女性でもキャリアを歩んでいる方も増

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年08月29日

女性の働きやすさ:女性も比較的多い職場であっ

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月18日

女性の働きやすさ:近年は総合職で女性を採用する割合が増え、ユニフォーム課やカジュ

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回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月02日

女性の働きやすさ:総合職に限って言うと、男女は関係なく仕事ができるので良いと思う

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回答者：男性/ 人材開発、教育/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事部/ 教育担当部長

4.6

口コミ投稿日：2023年05月02日

女性の働きやすさ:女性活躍を推進している。女性管理職

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回答者：女性/ 技術営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月17日

女性の働きやすさ:女性の管理職比率は非常に低いと思う。また技術系総合職の女性比率

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

女性の働きやすさ：オフィス環境空調システムのメンテナンスが全くしていないので雨の

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月09日

女性の働きやすさ：業界が女性が比較的多く、孤立さえしなければ何人かのグループで居

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月31日

女性の働きやすさ：女性の管理職がまだいない。男女平等な会社とは言いがたい。女性が

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年11月16日

女性の働きやすさ：古い会社なのでいつまでも考え方が古く、周りの企業がやらないと新

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：管理職はこれまで女性ただ一人。ここ数年で女性（中途採用）が人事

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年11月16日

女性の働きやすさ：女性の職場改善がここ数年で委員方？も立ち上がり会社として取り組

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

女性の働きやすさ：女性にとってはキッチリ時間が決まってるので働きやすい環境である

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：女性が必要になる休暇制度は充実しており、また、取りやすい環境に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：一般職と、総合職にわかれているが、女性は大方一般職であり、昇進

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月31日

女性の働きやすさ:管理職への登用はまずない。ただし、定時で必ずあがれる。男性社員

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回答者：男性/ 機械オペレーター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年09月11日

女性の働きやすさ:働きやすい。女性は多いし女性は専用

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月24日

女性の活躍・女性管理職：紡績業界は比較的女性が多く働く職場でありますが、伝統とい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

女性の働きやすさ：高卒・短大卒・大卒で、女性でも毎月の給与とボーナスに差があった

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

女性の活躍・女性管理職：今は違うと思うが、女性は大卒採用でも上役になることは出来

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

女性の働きやすさ：昼間の事務所は男性が営業のため出払い、女性事務員達しか残らない

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会社名	倉敷紡績株式会社
業界	メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
URL	https://www.kurabo.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区久太郎町２−４−３１

従業員数	1137名
設立年	1888年
資本金	22040百万円
代表者	藤田晴哉
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		東洋紡株式会社 3.3 口コミ(636件)
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