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株式会社ジーネットのカテゴリ別口コミ（117件）

福利厚生・オフィス環境(24件)企業カルチャー・組織体制(9件)成長・働きがい(9件)事業展望・強み・弱み(9件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(30件)女性の働きやすさ(12件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(18件)

株式会社ジーネットの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
386万円250~550万円41人
[年収算出方法]

（平均年齢30.2歳）

回答者の平均年収386万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数41人
[年収算出方法]

（平均年齢30.2歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		414万円
（平均年齢29.0歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		325万円
（平均年齢33.4歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（18件）

株式会社ジーネットの回答者別口コミ（29件）

  • 一般事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年12月02日
  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年09月04日
  • 営業所 / 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年05月24日
  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年03月10日
  • 事務 正社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2014年時点の情報
3.2 最新の回答：2024年02月12日
回答者一覧を見る（29件）

株式会社ジーネットの職種別口コミ（117件）

営業系（82件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（31件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（4件）
（ファッション、フード、小売 他）
すべての口コミを見る（117件）

株式会社ジーネットの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月04日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年09月04日
福利厚生:
新入社員の借り上げ寮はかなり良い福利厚生だと思います。
その他は普通だと思います。

オフィス環境:
地方営業所も、新しい事務所に変わって行っているので働く環境を整える意識がある事は強く感じます。

地方は都心部から離れた場所にある事もあるのでその場合は通勤がしにくかったりする事があります。

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株式会社ジーネットの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月24日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業所

2.8
口コミ投稿日：2024年05月24日
勤務時間・休日休暇:
会社のシステムが８時前には落ちるため、遅くまで残業できないようになっている。しかし営業は定時を過ぎてから客先訪問する場合もある。時期によって定時に帰れる日も多い。休日出勤はほとんどないが０ではない。
有給はしっかり取得が推奨されているので、取りにくさを感じたことはない。事前に伝えて置けば自分が取りたい日に休める。

多様な働き方支援:
リモートワークはほとんどない。営業所によっては導入されているところもあるようだが、会社自体が打ち出しているわけではないのでないに等しい。副業はNG。
時短勤務で働いている人もいた。

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株式会社ジーネットの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月17日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年01月17日
企業カルチャー・社風:
風通しはいいですが、言いたいことを言えるだけで改善という方向には進まない。ある程度ガス抜きしながら頑張れる人はいいと思います。

組織体制・コミュニケーション:
部署にもよりますが、新規事業部署ができますがイマイチ何をしているのかわからないですし、結果として結びついていない印象があります。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティをかなり意識しています。

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株式会社ジーネットの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月10日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年03月10日
女性の働きやすさ:
女性の管理職増加を謳ってはいるが、その年次になるまで続けている女性社員は少なく、実現には至っていない。また経営層と実際の人事権を握っている人間での思惑に乖離を感じる。

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株式会社ジーネットの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月04日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年09月04日
成長・キャリア開発:
メーカーと販売店の間に入る立ち位置なので自社の必要性があるのか疑問に思う時はあります。

また、エンドユーザーに行く機会は少ないので商品に関する知識や、用途などは自ら勉強をしないとなかなか覚えられないと思います。

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株式会社ジーネットの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月21日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 機工部/ 主任

3.7
口コミ投稿日：2023年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
イメージしていたよりも泥臭い営業が多く、客層もかっちりし過ぎていない雰囲気があります。その為体育会出身のタイプの方が客うけも良いイメージがあります。

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株式会社ジーネットの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月17日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年01月17日
事業の強み:
会社としての事業規模は大きいと思います。

事業の弱み:
何か強味をもって競争していくべきだと思います。強味がこれと言ってなく、本当社会ニーズを認識していないように感じる。

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株式会社ジーネットの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年12月02日

回答者： 女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2024年12月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
360万円 21万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給（総額） 21万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 90万円
給与制度:
基本給は低いです。仕事量のわりに社歴を重視しているため中途入社の一般職は不満に思うことがあると思います。
評価としては実力よりも年功序列です。面接時にも私は前職より給与が下がるということで説明はあったので仕方がないのですが低いなと思います。
昇給はありますが微々たるものです。
賞与は業績によりますがちゃんと出ます。ただ、一般職は基本給が低いので注意。
一般職の方は正直一人暮らしするのは結構難しいかなと思います。
既婚者共働きということなら働きやすいと思います。

評価制度:
基幹職の方は売上が良い人にインセンティブが与えられてます。
どの会社もそうかなと思いますが、一般職はそういったことはないです。

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