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株式会社瑞光の女性の評判・口コミページです。株式会社瑞光で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを159件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社瑞光への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 設計者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月08日

勤務時間・休日休暇:
勤務時間は始業が早いため定時が早いが帰れるわけではない。当たり前のように残業がありほとんどの社員は残業をしている・・・。
また仕事によっては、土曜出勤する必要もある・・・。
定時で帰る際は上司に事前に伝える必要があり、休暇もまた事前に理由を伝える必要がある。休暇を取りにくい印象。

多様な働き方支援:
リモートワークはない。幼い子供がいる女性の方は時短勤務を行っているが、忙しい時期だと残業をしている。
一般的には早帰りはできない。体調が悪ければ早退はできる・・・。
副業はできない。

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回答者：女性/ 設計者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月08日

企業カルチャー・社風:顧客の決められた装置を流用するばかりで挑戦する機会は少なく

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回答者：女性/ 　　/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月20日

勤務時間・休日休暇:定時内に終わる業務量ではないが、残業はするなと言われる。個人

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務/ なし

4.8

口コミ投稿日：2022年07月04日

福利厚生:勤務３年以上なら退職金が出ます。社員持ち株会あり、会社からの補助があり

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回答者：女性/ 　　/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
780万円	--万円	--万円	--万円

年収	780万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:今年２月に人事制度が変わった。序列をより一層つけるよう評価制度:新しい

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月08日

勤務時間・休日休暇:人によるが、家庭の事情等で残業できない人は周りがサポートして

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回答者：女性/ 　　/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月20日

福利厚生:社員持株会、食堂、福利厚生倶楽部といったものがある。生命保険について会

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務/ なし

4.8

口コミ投稿日：2022年07月04日

企業カルチャー・社風:研究開発部門重視。ダイバーシティ・多様性:従業員は多国籍で

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務/ なし

4.8

口コミ投稿日：2022年07月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:本社移転後、通勤が不便になったことに対して不満が

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月08日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも社長の力が強い。社長にはなかなか下から意見が出

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回答者：女性/ 設計者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月08日

女性の働きやすさ:妊娠や出産後、現場復帰されている女性はいる。働きやすいかはわか

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回答者：女性/ 設計者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月08日

福利厚生:特に住宅補助などは福利厚生はなく、領もない。退職金も少ない印象。通勤手

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回答者：女性/ 設計者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:年功序列である。頑張っても頑張らなくても昇

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	28万円	0万円	115万円

年収	460万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	115万円

給与制度:人事評価制度はあるが、評価が適当。普通に仕事できてれば年に5000円く

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月08日

働きがい:機械一台が10億などという、非常に大きなプロジェクトなので、社内のさま

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務/ なし

4.8

口コミ投稿日：2022年07月04日

勤務時間・休日休暇:割合に平気に有給休暇を使っています。多様な働き方支援:在宅勤

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月08日

女性の働きやすさ:女性はたくさん居るが、どうしてもインサイドセールスを任されがち

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務/ なし

4.8

口コミ投稿日：2022年07月04日

女性の働きやすさ:育児休暇や看護休暇、時短勤務など制度が整っているので、女性にと

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月08日

福利厚生:持株会がある。オフィス環境:最近本社が移転した。とても綺麗だが、山の中

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回答者：女性/ 　　/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月20日

女性の働きやすさ:休暇制度や時短勤務の制度は整備されている。女性管理職は一人しか

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務/ なし

4.8

口コミ投稿日：2022年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
452万円	26万円	2万円	140万円

年収	452万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	140万円

評価制度:人事改革により、新しい評価制度になっていますが、昇格や評価の基準に疑問

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月08日

事業の強み:途上国にはベビー用おむつやナプキンが、先進国には大人用おむつが、それ

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務/ なし

4.8

口コミ投稿日：2022年07月04日

成長・キャリア開発:会社負担の語学研

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回答者：女性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術開発部設計課/ なし

3.2

口コミ投稿日：2020年09月14日

勤務時間・休日休暇:基本的には週休2日です。所属によって残業が多かったり土曜も出

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回答者：女性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術開発部設計課/ なし

3.2

口コミ投稿日：2020年09月14日

組織体制・コミュニケーション:チーム間の情報伝達の方法が確立されていないので、無

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回答者：女性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術開発部設計課/ なし

3.2

口コミ投稿日：2020年09月14日

福利厚生:社員持株会あり。食堂があり、その費用は一部補助される。オフィス環境:デ

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回答者：女性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術開発部設計課/ なし

3.2

口コミ投稿日：2020年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:一般的な年数と比例するようなシステムになっている。評価制度:基本は年功

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回答者：女性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術開発部設計課/ なし

3.2

口コミ投稿日：2020年09月14日

女性の働きやすさ:産休育休は取れるし、復帰している方もそこそこ居ます。時短勤務も

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回答者：女性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術開発部設計課/ なし

3.2

口コミ投稿日：2020年09月14日

働きがい:自社で製造しているので、自分の設計したものを組んでいく所や出来上がりを

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

福利厚生：リロクラブやベルスといった福利厚生の利用ができる。懇親会の補助金がでる

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性の役員や管理職がいない。係長はいて

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

企業文化・社風・組織体制：受け身、指示待ちの社員は多い。他方で真面目である印象も

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】グローバル対応できるスキルが身につく。寡占市

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

勤務時間・休日休暇：平均10時間くらい。残業を減らす方向で全社的な取り組みがなさ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

企業文化・社風・組織体制：技術を大切にし、常に改善を求めている。チャレンジするこ

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口コミ・評判に関する注意事項

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健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社瑞光
業界	メーカー（機械）
URL	https://www.zuiko.co.jp/
所在地	大阪府茨木市彩都はなだ２−１−２

従業員数	310名
連結従業員数	652名
設立年	1946年
資本金	1889百万円
代表者	梅林豊志
決算月	2月
上場年	1989年
平均年収	561万円
平均年齢	36.7歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(555件)
2		株式会社ミスミグループ本社 3.7 口コミ(765件)
3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2150件)
4		株式会社小松製作所 3.6 口コミ(1033件)
5		株式会社クボタ 3.5 口コミ(1224件)

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