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株式会社千趣会の女性の働きやすさの口コミページです。株式会社千趣会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを761件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社千趣会への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

女性の働きやすさ：良くも悪くも女性重視を重視している会社のため、実力が伴わなくて

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回答者：男性/ scm/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 育児事業部/ 主幹職

2.5

口コミ投稿日：2022年06月14日

女性の働きやすさ:女性を大事にしている非常に働きやす

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月31日

女性の働きやすさ：育児休業制度は充実しており、産後の時短勤務制度もあり、多くの方

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

女性の働きやすさ：女性重視の会社なので、育休・産休はもちろんのこと、時短勤務も活

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

女性の活躍・女性管理職：福利厚生は他社より恵まれていて、育児休暇からの復帰もスム

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

女性の活躍・女性管理職：女性の笑顔のためっていう会社の理念をかかげているわりに、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月31日

女性の活躍・女性管理職：女性管理職は多くなりました。顧客が女性中心なので女性目線

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年04月14日

女性の働きやすさ:女性の働きやすさは抜群。働くママさんが多く、時短勤務、産休、育

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

女性の働きやすさ：かなり改善はされていると思いますが、元々が古い体質の男性社会の

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：基本的に子どもがいて働いている女性が多いので、子供が熱を出した

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

女性の働きやすさ：産休、育休をとっている人は多く、それに不満を言うような社員はい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

女性の働きやすさ：生理休暇・育児休暇など、女性のための精度は充実している。近くに

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回答者：回答なし/ 人事/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年04月19日

女性の働きやすさ:女性社員は多く、管理職登用も進んでいた。育児両立者も多く皆助け

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

女性の活躍・女性管理職：女性相手の商売のため、女性の管理職を増やしていこうという

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：女性の登用には、必要以上に積極的。管理職にいたっては、ほぼ半分

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

女性の働きやすさ：育児休暇や産休などに関しては、かなり制度として充実していると思

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

女性の活躍・女性管理職：女性の役割職以上の割合は、この数年で、かなり上がっている

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年06月24日

女性の働きやすさ:産休・育休を取得する人が多く、そこに対してポジティブな空気があ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月16日

女性の働きやすさ：育児休暇などの制度は、充実しているほうだと思う。また、昨今の社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：同じ女性でも、正社員、契約社員、派遣社員の３つの雇用形態があり

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

女性の活躍・女性管理職：以前は、女性であれば誰でも昇進・昇格できるような状況であ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

女性の活躍・女性管理職：今の女性マネージャーをみていて、マネージャーになりたいと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の活躍・女性管理職：中途入社で入ってきた女性が一気に部長や高い役職につくこと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

女性の活躍・女性管理職：女性相手の商売だったので、女性を大切にする会社だった。育

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月25日

女性の活躍・女性管理職：女性の管理職も多く出てきており、パワフルか仕事ができる人

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

女性の活躍・女性管理職：反面、育児休暇を当たり前の態度で取得するなど優遇されてお

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

女性の働きやすさ：希望退職で人員が削減されており、残ったメンバーの業務負荷が増え

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の活躍・女性管理職：女性の管理職は多いです。女性の意見も取り入れてくれるので

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

女性の活躍・女性管理職：女性管理職は増えてきていると思う。遅くまで働いている女性

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

女性の働きやすさ：産休、育休、時短は問題なくとれる。子供がいる若しくは子供をほし

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回答者：女性/ バイヤー/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年05月30日

女性の働きやすさ:割合的に女性社員が多いため、産休・育休は取りやすいかと思います

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回答者：男性/ バイヤー/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 開発系/ 係長クラス

3.3

口コミ投稿日：2022年11月29日

女性の働きやすさ:管理職登用、育児休暇どちらも良い

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 主任

3.4

口コミ投稿日：2023年05月19日

女性の働きやすさ:アイデアを出す女性が活躍できるので当然結果として、管理職となる

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回答者：女性/ 法務部/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月23日

女性の働きやすさ:顧客が女性だということもあり、女性活躍推進には力を入れていたと

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2023年01月22日

女性の働きやすさ:女性の割合が多いです。ママの方も多く、家庭との両立はしやすい方

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会社名	株式会社千趣会
業界	流通・小売（その他流通・小売）
URL	https://www.senshukai.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区同心１−６−２３

従業員数	438名
連結従業員数	1424名
設立年	1953年
資本金	100百万円
代表者	梶原健司
決算月	12月
上場年	1984年
平均年収	665万円
平均年齢	39.4歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ベルパーク 3.7 口コミ(2259件)
2		株式会社良品計画 3.5 口コミ(3551件)
3		バリュエンスホールディングス株式会社 3.5 口コミ(534件)
4		株式会社BuySell Technologies 3.4 口コミ(788件)
5		株式会社ベルーナ 3.3 口コミ(1022件)

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