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女性
回答なし
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月10日
事業の強み:
漁船等船舶の大型設備など必須機器がほぼ独占状態であるので、仕事が切れることはないと思います。

事業の弱み:
特殊技能が必要なのですが、そこを担ったり育てたりする手が薄く入社しても教育面はあまり良くありません。特に、業者さんの高齢化などで引退される方が多く仕事は切れない為現場等への負担が大きくなっていってるのが現状です。

事業展望:
特殊技能が必要な手をどう育てていくのかを考えていただきたいです。

口コミ投稿日:2022年05月10日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 60万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は自体はありますが、劇的に増えることはありません。ボーナス等も評価
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.6
口コミ投稿日:2024年03月28日
企業カルチャー・社風:風通しは良くも悪くもない感じである。組織体制・コミュニケー
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口コミ投稿日:2024年03月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.6
口コミ投稿日:2024年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:安定している、特に問題はなく、業績もよい部署による差は多少はあるが、そ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.6
口コミ投稿日:2024年03月28日
事業の強み:特殊なものに強い。事業の弱み:社内経費が高く、価格競争には弱い面もあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.6
口コミ投稿日:2024年03月28日
成長・キャリア開発:個人の意識により変わってきますが、成長したいと思えばできる環
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.6
口コミ投稿日:2024年03月28日
勤務時間・休日休暇:残業は部署によるところが多く、設計、施工、出張所などは多いよ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.6
口コミ投稿日:2024年03月28日
福利厚生:退職金あり。社員寮もあり。福利厚生もしっかりしています。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:必須機器、設備を納入している為仕事が切れない点に
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月10日
勤務時間・休日休暇:現場以外の部署の勤務は定時で終わります。ただ、現場は工期等の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【他部署との関わり】形式的な新人研修が早々に終わり、各部門へ配属される
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月10日
働きがい:現場施工等で色々な経験ができる点や、大型船舶をやりきることに対して働き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.6
口コミ投稿日:2024年03月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:真面目な人間が多く、みな仕事に真摯に取り組んでい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.6
口コミ投稿日:2024年03月28日
女性の働きやすさ:女性も部署に関わらずおり、管理職に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:基本的に定時で帰れる。しかし、昇給も少なく今後無くなると言わ
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