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西新サービス株式会社の入社前とのギャップ
3.1

西新サービス株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。西新サービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを179件掲載中。エンゲージ会社の評判は、西新サービス株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年03月07日
口コミ投稿日:2022年05月25日
回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
2.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.5
口コミ投稿日:2022年05月08日
回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
2.3
口コミ投稿日:2022年10月30日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
1.7
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2.9
東京都港区西新橋1−2−9日比谷セントラルビル12F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 主任/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:グループ外売上が多い。グループ会社内売上が少ない。...
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3.4
東京都港区港南2丁目16-1品川イーストワンタワー
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理課/ 担当
入社時の期待と入社後のギャップ:家賃管理業務にはかなりのギャップがある。同業他社では家賃督促...
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3.1
東京都新宿区新宿1−31−12
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:独立系であったが、思ったよりゆるい会社であった。...
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2.7
大阪府大阪市浪速区日本橋西1−3−19南海日本橋ビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は設備メンテナンスのみかと思っていたら、数年の間でマネ...
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2.8
京都府京都市下京区大宮通仏光寺下ル五坊大宮町99
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:やりがいを求める会社ではない。ただ座ってるだけでお金がもらえ...
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3.2
東京都千代田区神田錦町1−9東京天理ビル5F〜8F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 施工管理(土木)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事課/ 役職なし
入社時の期待と入社後のギャップ:残業はほとんどないと思っていたが、部署によってはある部署や支...
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3.5
東京都港区港南2−15−3品川インターシティC棟
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:お客様宅や加盟店とのやり取りだけでなく、社内の申請など事務作...
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2.6
埼玉県さいたま市中央区新都心11−2さいたま新都心LAタワー30F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
入社理由・入社後の印象:CMやラジオで宣伝もされている会社なので大きな会社で教育や研...
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2.8
大阪府東大阪市長田東3−1−25
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:営業は歩合があるようだが、それもかなり低いとのこと。給料はそ...
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2.9
東京都世田谷区用賀4−10−1世田谷ビジネススクエアタワー7F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ フロント営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:管理組合に対してよりよい住環境の整備を提案できると考えていた...
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西新サービス株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
仕事に対するストレスなく仕事できると思っていましたが、インフォメーション業務な為お客様の期待値が高く少しのミスも許されない環境でした。ちょっとしたミスでも直ぐにエリアマネージャーに報告言ってしまうのでその辺はすごくストレスで、私には向いてなかったです。