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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しい仕事にチャレンジできる機会】少ない。基本は縦割りで、異なる職種

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】アイデアを出す環境にいないため、分かり

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】新しいアイデアは特に提案しません。社風は良

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】小さい。自己判断できることもあるが、大型案件、価

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰にどんなとき感謝されるか】社会のインフラ構築お客様への提案が意

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】会議は営業会議しかないため、営業アシスタントの私はした

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】ないです。私が仕事をするのは私の営業の主任、係長に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【達成感を感じるとき】営業支援という立場から、営業の売上に貢献できたと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【表彰や賞賛を受ける機会】かつてはあったが、今は無く

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード】わかりません。しかし、アイデアの内容にも

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】指導係の事務の先輩や、ペ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】営業1人に、事務1人のペアの形でした。仕事は

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】私が出席していた会議は、月に1度ある事務だけで行う会議

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】営業は週に1回会議があるので、提案しや

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】上司の営業担当の方と話して決めていまし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】どちらかといえば、個人の成果重視だと思います

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署と関わりについて】電話やメールで、製品の管理をしている部署、製

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】失敗しても、営業の方がカバーしてくださっていま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】私自身は、大きかったと思います。新人でしたが、個

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】提案はしやすい仲の良さが、私の部署にはあっ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【上司や先輩からのアドバイスについて】私の場合は少なかったように思い

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】メールや電話では、関わり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：社員の教育、研修は入社時から管理職クラスまで幅広く定期的に開催されま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：国内外問わず、有名IT大手メーカと直接取引をしており、新商品

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：社内の風通しも良く、自分自身がやりたいと思えば、大概の事はできるのでや

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：主体性を大事にする社風で、やりがいはあります。常に発言や発表の機会があ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2016年04月11日

教育・研修：入社直後からはOJTになるが、研修制度として、ロールプレイやプレゼン

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2016年05月15日

成長・キャリア開発：1、2年目、さらに昇進ごとに試験や面接があるため、社内での評

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2016年05月15日

働きがい：売上利益の予算の他に、各カテゴリーやメーカーの売り上げ目標、台数目標、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【どんな教育・研修があるか】新人の基本研修や中堅向け研修など月に1度

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】各担当からメールベースで定期的に共

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：若手に積極的に仕事を与えてくれるので、常に忙しく責任重大ですが、やりが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】やりがいはあるが、社内システムがしっかりし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】同期同士のコミュニケーションは多いので

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】退職時にお取引先様から、「あなたが担当で本当

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成長・キャリア開発:各種研修や通信教育の会社からの補助があります働きがい:食の安... 続きを見る

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会社名	ダイワボウ情報システム株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.pc-daiwabo.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区中之島３−２−４フェスティバルタワー・ウエスト１０Ｆ

従業員数	1679名
設立年	1982年
資本金	11813百万円
代表者	松本裕之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(537件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(575件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1244件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(623件)
5		株式会社フォーバル 3.3 口コミ(728件)

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