口コミ687件
年収・給与94件
求人3件
フォロー数43人

株式会社ウィザスの平均年収は448万円、年収範囲は300～800万円です（46人の正社員の回答）。

株式会社ウィザスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを94件掲載中。

株式会社ウィザスの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
448万円	300~800万円	46人

（平均年齢35.9歳）

回答者の平均年収	448万円
回答者の年収範囲	300~800万円
回答者数	46人

（平均年齢35.9歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	420万円（平均年齢40.2歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	437万円（平均年齢36.2歳）
その他（公務員、団体職員他）	513万円（平均年齢33.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	417万円	520万円	10人
30~34歳	472万円	680万円	6人
35~39歳	436万円	550万円	11人
40~44歳	470万円	550万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ウィザスの口コミを探す

回答者：女性/ 専任/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	22万円	5万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:
拘束時間や残業、仕事内容を加味しても少ないと思う。賞与に関しては配属された校舎によるので新任校長になれば負担は増えるにも関わらず賞与はほとんどない。校長になったとしても昇級しなければ給与は変わらないため、業務負担や責任を考えるとここで成長しようとは思えない。

評価制度:
昇進に関しては具体的に基準を設けられているわけではないので、努力の仕方は難しいと思う。給与や立場のためというよりはただただ目の前の生徒のために自分を犠牲にしてでも働く人が多い印象。実力に関してはあろうがなかろうが人材不足のためフル活用されているイメージがある。

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回答者：男性/ 施設職員/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年08月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
345万円	25万円	0万円	45万円

年収	345万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	45万円

給与制度:給料は、様々な職種があるが、どれも世間一般的な水準だと思う。管理職にな

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回答者：男性/ 高校/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	42万円	0万円	170万円

年収	680万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	170万円

給与制度:成績・成果に応じた昇給と賞与がある。各種手当についても基本的な手当と福

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回答者：男性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 学習塾事業/ 校責任者

2.4

口コミ投稿日：2024年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
622万円	38万円	8万円	60万円

年収	622万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	60万円

給与制度:給与はある程度だが、賞与が低い。賞与の算出方法も明確ではないので、受け

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:半期ごとに上司との相談の上、目標を設定する。１ヶ月ごとにその目標に対し

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回答者：回答なし/ 教務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	25万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

賞与:半期に一度設定した目標の達成度で評価をされる。それ以外の、目標設定後に新た

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	60万円	0万円	80万円

年収	800万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:賞与額で評価されているかどうかがわかります。ついた上司にもよりますが、

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回答者：回答なし/ 教務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	25万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

モデル年収:募集業務に携わった上で、校長になると少しは給与が増えるようですが・・

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回答者：男性/ 一般職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	20万円	5万円	40万円

年収	380万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	40万円

給与制度:給与は役職によって変わる。役職が上がれば、かなり昇給するようだが、忙し

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回答者：男性/ 業務企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	37万円	3万円	80万円

年収	500万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	80万円

給与制度:給与は平均より少し低いくらい。ボーナスはしっかりと出る。手当も出張等が

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回答者：回答なし/ 教務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	25万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

評価・昇給制度:評価は年に二回、昇給は年に一回のはずです。評価については、年に二

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年04月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	60万円	0万円	80万円

年収	800万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:賞与の基準はあると思いますが、周りと比較すると、上長によって左右される

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年10月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	60万円	0万円	80万円

年収	800万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:頑張って教室を成長発展させれば、それに見合う評価はしてもらえます。上司

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回答者：女性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 通信制高校

3.8

口コミ投稿日：2022年02月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:配属が決まってから引っ越しの手当が厚い。準備支度金として20万円(使い

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年10月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:各部門によって異なり、部門によっては手当があったりなかったり。昇給は年

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

評価制度:半期ごとに上司と相談の上、目標を設定する。1ヶ月ごとにその目標に対して

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回答者：男性/ 専任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	29万円	0万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:賞与はあまり多くないです。1回で大体１ヶ月分くらいです。まだ入社数年だ

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回答者：女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	30万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	30万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与は平社員だと年2回1ヶ月ぶんづつが相場で、少ないです。給与も他業種

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回答者：男性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:校長にならないと一定以上の昇給はない評価制度:どれだけ授業が上手くても

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回答者：女性/ 講師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2023年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	8万円	0万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:同業と比べたら安いと思う。コマ給になっており、時給換算すると1000円

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回答者：男性/ 専任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.3

口コミ投稿日：2022年07月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
439万円	27万円	0万円	109万円

年収	439万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	109万円

給与制度:昇給基準はやや不明瞭。賞与は所属部署の業績によって決まる。評価制度:昇

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回答者：男性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2021年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:各部署の業績によって賞与は与えられるが、昇給はあまり見込めない評価制度

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回答者：女性/ 教務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	27万円	0万円	40万円

年収	500万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:グレードと責任階層の両方で決まるが、平均的に低い。幹部にならないと上が

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回答者：女性/ 教諭/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	26万円	3万円	100万円

年収	520万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:チームとしての目標達成や、本部が掲げる定量目標の達成状況によって、公平

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回答者：女性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年05月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	22万円	1万円	60万円

年収	350万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給はあまりなく、手当もあ

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回答者：男性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:段階によって違う。向上心があれば上げることは可能。評価制度:成果による

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回答者：回答なし/ 教務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:最近、見直されて新しい評価制度になった。しかし、何を基準に評価がなされ

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:フィードバックもなく賞与も上下するのでどういう評価制度になっているかよ

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回答者：女性/ 教務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:やりがい、自己成長、以上。キャンパス長を目指さないかぎり、昇級はほとん

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	40万円	--万円	30万円

年収	550万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	30万円

評価制度:自己成長が大事なので、昇進しても給与は上がりません。年次的に少しずつは

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回答者：男性/ 教育/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:新卒初任給の平均くらいの基本給に見込み残業代が入るので、平均よりは月給

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回答者：女性/ 広報/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
24万円	--万円	--万円	--万円

年収	24万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与体系テーブルがあり、それに沿って給料が決まる。高くも安くもない感じ

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回答者：男性/ 運営業務担当職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は先生業務をしている限りほぼ上がらない。生徒募集からマネジメントま

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回答者：男性/ 教員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年09月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給がほぼない。長い間働くメリットがない。仕事に見合わない給料。評価制

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：生徒指導や科目指導を極めて出世する道がありません。教務の専門性は軽視さ

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株式会社ウィザスの初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 教育/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:新卒初任給の平均くらいの基本給に見込み残業代が入るので、平均よりは月給

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給は悪くないですが、入社後の給与はほとんど上がりません。生徒募集（

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株式会社ウィザスの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 業務企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月06日

福利厚生:福利厚生はしっかりとしている。既婚者、子持ちの社員にはそれなりに手当が

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回答者：男性/ 高校/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年10月08日

福利厚生:住宅補助、通勤手当、退職金、社員持株会等オフィス環境:基本的には主要駅

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同じ業界の企業の口コミ

株式会社ＷＩＴＳの年収・給与

2.9

千葉県柏市豊四季１００８−１伊藤ビル

人材・教育・学習支援

回答者：男性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

評価制度:上司や役員に存在を知ってもらう。同僚や部下に信頼してもらう。... 続きを見る

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株式会社ＭＡＸＩＳエデュケーションの年収・給与

3.2

東京都新宿区西新宿７−２０−１住友不動産西新宿ビル３０Ｆ

人材・教育・学習支援

回答者：男性/ 教室長/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 首都圏事業部・方南町教室/ 副教室長

給与制度:各種手当てに関しては、十分とは言えないと思います。補助してい... 続きを見る

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株式会社Ｚ会の年収・給与

3.3

静岡県三島市文教町１−９−１１

人材・教育・学習支援

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【賞与（ボーナス）制度の特徴】ボーナスは夏と冬に支給されます... 続きを見る

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株式会社名門会の年収・給与

3.2

東京都豊島区目白１−４−２５目白博物館ビル４Ｆ

人材・教育・学習支援

回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:与えられた仕事に対する評価はしっかりと反映していただけてると... 続きを見る

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株式会社進学会の年収・給与

2.7

北海道札幌市白石区本郷通１丁目北１−１５

人材・教育・学習支援

回答者：男性/ 教務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:塾業界の中では、給与はもらえる方だと思います。年功序列ではな... 続きを見る

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株式会社コヤマドライビングスクールの年収・給与

3.3

東京都渋谷区神泉町１１−１

人材・教育・学習支援

回答者：女性/ 運転指導員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:資格を持ってる人有利、教習所なので、生徒さんからの評価が給与... 続きを見る

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独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の年収・給与

3.2

千葉県千葉市美浜区若葉３−１−２高度訓練センター内

人材・教育・学習支援

回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:福利厚生がしっかりしており、賞与も年に2回ある。給与の面に関... 続きを見る

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株式会社イー・エス・ティの年収・給与

2.7

宮城県仙台市若林区土樋１０４プラザコアビル６Ｆ

人材・教育・学習支援

回答者：男性/ 教室運営スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第４事業部（千葉・埼玉ブロック）

給与制度:昇給は年に1回。賞与は今年までは年2回だったが来年からは4・... 続きを見る

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株式会社茨進の年収・給与

3.0

茨城県土浦市川口１−１０−５

人材・教育・学習支援

回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:昇給は毎年あるが、数千円単位。校舎責任者になれば、手当と生徒... 続きを見る

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株式会社タネトネの年収・給与

3.1

東京都町田市南成瀬１−２−２

人材・教育・学習支援

回答者：女性/ 講師職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:賞与、昇給評価制度:営業でいくつの客を取れたか... 続きを見る

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会社名	株式会社ウィザス
業界	人材・教育（学習支援）
URL	https://www.with-us.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区備後町３−６−２ＫＦセンタービル４Ｆ

従業員数	547名
連結従業員数	800名
設立年	1976年
資本金	1299百万円
代表者	生駒富男
決算月	3月
上場年	1990年
平均年収	525万円
平均年齢	40.4歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ウィザスの平均年収は448万円、年収範囲は300～800万円です（46人の正社員の回答）。

株式会社ウィザスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを94件掲載中。

1		株式会社早稲田アカデミー 3.4 口コミ(1361件)
2		株式会社ウィザス 3.4 口コミ(687件)
3		株式会社ナガセ 3.3 口コミ(790件)
4		株式会社リソー教育 3.2 口コミ(1139件)
5		株式会社明光ネットワークジャパン 3.2 口コミ(1097件)

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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	420万円（平均年齢40.2歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	437万円（平均年齢36.2歳）
その他（公務員、団体職員他）	513万円（平均年齢33.0歳）

株式会社ウィザスの年収・給与｜エンゲージ会社の評判

株式会社ウィザスの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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