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セーレン株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITシステム事業部

3.8
口コミ投稿日:2025年01月22日
仕事を通して身につくスキル:
部署によって違うが、様々な部署があるのでそれぞれ自分の活躍できる場所で仕事ができると思う。
社内公募制もあるため異動しやすいかと思われる。

キャリアへの影響:
特に無し

働きがいを感じるポイント:
ユーザーから感謝された時

この仕事が向いていると思う人:
色々な部署があるので、自分の活躍できる場所が分からない人でもきっと見つかると思う。

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITシステム事業部

3.8
口コミ投稿日:2025年01月09日
成長・キャリア開発:資格手当は資格難易度によって変わるが、報奨金として貰える程度
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月24日
成長・キャリア開発:新卒で入社し、1ヶ月全体研修、4ヶ月現場実習、1ヶ月仮配属、
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売/ 主任

1.6
口コミ投稿日:2024年03月03日
成長・キャリア開発:資格取得手当:TOEIC受講費用の補助有り昇給のためには指定
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 車輌内装事業部/ 主管

2.9
口コミ投稿日:2023年04月19日
成長・キャリア開発:資格手当や通信教育などキャリア成長できる土壌は整っている。働
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 車輌生産事業部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年12月11日
成長・キャリア開発:資格関係はよくわかりませんが、キャリア開発は絶望的です。特に
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回答者: 男性/ E4/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年12月05日
成長・キャリア開発:一定以上の難度の資格は数千円の補助金が出るが、資格を取ったこ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月30日
成長・キャリア開発:社内研修は毎年ある定期的に開催される 資格は合格したら一時金
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回答者: 女性/ 研究/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月09日
成長・キャリア開発:資格取得時に支給される手当は少ない。若手社員のうちは年に2回
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月26日
働きがい:やりがいを見いだせれば続くかと思うが、現実はやりがいも見いだせないひと
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 自動車内装材部門/ なし

3.6
口コミ投稿日:2021年12月11日
働きがい:専門性を学ぶ面では、働きがいを感じていますが、その業務だけに専念する事
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月29日
成長・キャリア開発:キャリアについては社内にしか通じない事ため、キャリア開発も個
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回答者: 男性/ 開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年06月05日
働きがい:若手にもチャンスが多く回ってくる点では働きがいがあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 担当

2.2
口コミ投稿日:2020年12月10日
成長・キャリア開発:メーカーならではの仕事経験はできると思う。繊維業として歴史の
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回答者: 男性/ システム部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年03月04日
成長・キャリア開発:キャリアは形成しずらい。セーレン 独自のやり方が多い働きがい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
働きがい:自分に一任されている仕事がかなり多かったため、自立して仕事をしたいとい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
教育・研修:新卒の1年の工場研修や海外研修は無駄以外の何者でもないと思います。た
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につく能力・スキル】企画力、責任感、コミュニケーションス
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】自身で企画開催したイベントが成功して、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】私はチームでの成果重視です!!
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周囲のサポート】周りからのサポートは御座いません。 まだまだ新し
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託/ spa

3.5
口コミ投稿日:2023年04月30日
成長・キャリア開発:社員のかたは研修や昇給試験など忙しそうでした働きがい:やりた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:私は服が好きで色んなブランドのテキスタイルデザインを手掛けられたのでと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】自身から活発に行動してい
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