3.6

口コミ306件
年収・給与47件
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フォロー数249人

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口コミ(306件)

年収・給与(47件)

女性の口コミ(75件)

求人情報(0件)

ＤＭＧ森精機株式会社の平均年収は691万円、年収範囲は330～1200万円です（54人の正社員の回答）。

ＤＭＧ森精機株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを47件掲載中。

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ＤＭＧ森精機株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
691万円	330~1200万円	54人

（平均年齢33.8歳）

回答者の平均年収	691万円
回答者の年収範囲	330~1200万円
回答者数	54人

（平均年齢33.8歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	732万円（平均年齢34.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	528万円（平均年齢33.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	655万円（平均年齢34.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	524万円	690万円	17人
30~34歳	551万円	1000万円	10人
35~39歳	996万円	5000万円	12人
40~44歳	753万円	1200万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

ＤＭＧ森精機株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ デジタルマーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
0万円	0万円	0万円	0万円

年収	0万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:
賞与は年1回で社会人になってからの経験数に応じて（年齢に応じて）基本給が決まる仕組みになっており、その他資格手当や役職手当、技能手当などで個人の給料が決まる。

評価制度:
基準は一応決まっているが、すべての人に当てはまるわけではないので判断基準が不明確。昇格の頻度は年に２回。特例がある場合もある。会社への貢献度が重視される傾向にある。

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	500万円	50万円	100万円

年収	650万円
月給（総額）	500万円
残業代（月）	50万円
賞与（年）	100万円

給与制度:基本給が高く、役職手当や階級手当も手厚いです。一方でボーナスは少ないで

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
820万円	60万円	15万円	100万円

年収	820万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	15万円
賞与（年）	100万円

給与制度:基本給が高い。社員階級によってつく資格手当が高い。家賃補助が高い。賞与

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	80万円	20万円	80万円

年収	1000万円
月給（総額）	80万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	80万円

年収・給与の満足点:基本給が高く、資格手当等も充実しているため給与は十分に支給し

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回答者：男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	0万円	0万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給＋資格給残業代，食事手当，住宅手当，扶養手当など手厚い基本給が高

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	80万円	20万円	80万円

年収	1000万円
月給（総額）	80万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	80万円

モデル年収:年齢に応じてベース金額が決まっている。成果・評価に依らず、毎年基本給

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	80万円	20万円	80万円

年収	1000万円
月給（総額）	80万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	80万円

賞与:期初に目標を設定し、期末に進捗を確認する。目標の難易度・達成度に応じて評価

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回答者：男性/ 販促営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:特に特徴といえるものはありません。営業なので、賞与の額については売上に

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	80万円	20万円	80万円

年収	1000万円
月給（総額）	80万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	80万円

評価・昇給制度:評価は年2回実施される。上期、下期の期初に上司と相談して目標を設

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回答者：男性/ 設計・開発エンジニア（その他、機械・メカトロ・自動車）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長/ 部長・次長クラス

5.0

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	75万円	0万円	300万円

年収	1200万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

モデル年収:役職手当は係長、課長、部長とそれぞれで額面が決定されます。これが変更

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回答者：男性/ 情報系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 担当員

3.7

口コミ投稿日：2022年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:管理職未満は給与は低め。残業禁止でダブルワークも不可で稼ぎたくても稼げ

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:給与は高めに設定されていると思います。賞与は年によってまちまちで、支給

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
690万円	33万円	0万円	300万円

年収	690万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

給与制度:基本給：400〜800万年間ボーナス（インセンティブ）：50万〜2,0

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	53万円	0万円	212万円

年収	850万円
月給（総額）	53万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	212万円

給与制度:賞与はこれまで2回/年であったが、1回に変更されている。これによって賞

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回答者：男性/ 技術系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	36万円	4万円	70万円

年収	550万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	70万円

給与制度:・景気に応じて大きく変化する。景気がよいと徐々に上がり、悪くなると一気

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回答者：男性/ 開発設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 電気設計/ 技師

4.0

口コミ投稿日：2021年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	--万円	--万円	--万円

年収	900万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与に関してはＭＢＯでの評価を実施していて、５段階となります。最低ラン

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:一般的な日本企業にあるような各種手当や福利厚生はあると思う。技能手当と

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回答者：女性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	--万円	--万円	--万円

年収	430万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:毎月の基本給に加え、資格等によるポイント制で給料がアップする仕組みにな

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	0万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

評価制度:昇格試験があり、試験に通れば、昇格できます。明確な基準があるため、モチ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 修理復旧/ 一般

4.2

口コミ投稿日：2024年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	40万円	8万円	100万円

年収	580万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与（昇給、資格手当）面に関してはかなり高待遇の方かと思います。特に資

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
720万円	60万円	7万円	0万円

年収	720万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は年に1度、3月末に支払い。およそ3か月分？持ち家手当月3万、子供

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回答者：男性/ 設計・開発エンジニア（その他、機械・メカトロ・自動車）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長/ 部長・次長クラス

5.0

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	75万円	0万円	300万円

年収	1200万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

年収・給与の満足点:評価においては、成果性となっており、目標設定に対しての数値化

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回答者：男性/ 設計・開発エンジニア（その他、機械・メカトロ・自動車）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長/ 部長・次長クラス

5.0

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	75万円	0万円	300万円

年収	1200万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

評価・昇給制度:賞与面談と同様に半期ごとに評価面談を実施いたします。その評価を元

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回答者：男性/ 設計・開発エンジニア（その他、機械・メカトロ・自動車）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長/ 部長・次長クラス

5.0

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	75万円	0万円	300万円

年収	1200万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

賞与:半期での目標設定に対する成果を管理シートで採点し、その点数を元に上司と面談

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	80万円	20万円	80万円

年収	1000万円
月給（総額）	80万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	80万円

給与制度:昇給額は評価によらず一律。賞与は年一回。評価制度:多くの場合は年功序列

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回答者：女性/ 秘書/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年04月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	0万円	80万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:若くて優秀な方はそれに見合った給与をもらうことが可能です。評価制度:資

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回答者：女性/ AM販促/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:給与や手当は、業界内のみに限らず、とても良いと思います。ただ労働組合が

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回答者：男性/ 情報システム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	53万円	0万円	212万円

年収	850万円
月給（総額）	53万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	212万円

給与制度:年功色が年々弱まっている評価制度:役員の覚

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回答者：男性/ 技術開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	1万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	112万円

給与制度:450万円。昨年のボーナスは一回でした。評価制度:昇進する人は一気に駆

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
620万円	38万円	0万円	155万円

年収	620万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	155万円

給与制度:昇給、賞与、各種手当評価制度:資格取得が推奨される。

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】半年に一回の目標管理シートと面談を基に上

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収が高い企業ランキングにはよく上位の方に入っていますが、それほど他社

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回答者：女性/ 管理系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:大卒基本給は一般的に見ても高い方である。また、資格が上がるとある程度の

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回答者：男性/ 検査員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	--万円	34万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	34万円

評価制度:昇進は資格ありきなのでいくら仕事が出来ていようと学力が伴っていないと望

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:メーカーとして一般的です評価制度:評価制度は他の会社と

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口コミ・評判に関する注意事項

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ＤＭＧ森精機株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	500万円	50万円	100万円

年収	650万円
月給（総額）	500万円
残業代（月）	50万円
賞与（年）	100万円

給与制度:基本給が高く、役職手当や階級手当も手厚いです。一方でボーナスは少ないで

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ＤＭＧ森精機株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ デジタルマーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年10月13日

福利厚生:寮は格安で住めるが、設備に地域格差がある。それに伴う寮費の差はない。退

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回答者：男性/ 情報系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 担当員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月22日

福利厚生:退職金は確定拠出年金です。一般的な福利厚生は全部あります。オフィス環境

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株式会社日立ニコトランスミッションの年収・給与

2.4

埼玉県さいたま市北区吉野町１−４０５−３

メーカー・機械

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:埼玉県さいたま市の外れにあるのに回りの会社に比べて派遣の時給... 続きを見る

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日立建機株式会社の年収・給与

3.2

東京都台東区東上野２−１６−１上野イーストタワー１５Ｆ

メーカー・機械

回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:ランクはあるが、年功序列。長く在籍すれば、基本的にはそれに応... 続きを見る

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株式会社ミヤナガの年収・給与

2.9

兵庫県三木市福井２３９３

メーカー・機械

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:住宅手当は非常に充実しており、自己負担は3割。それ以外は営業... 続きを見る

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株式会社アイデックスの年収・給与

3.5

愛知県名古屋市東区豊前町２−６６

メーカー・機械

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給与に関しては、同年代の社員に囲まれている為、横一線って感じ... 続きを見る

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株式会社高津製作所の年収・給与

3.2

愛知県名古屋市港区七番町３−２２

メーカー・機械

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:基本給が安い為、残業代がないとかなり年収が低いです。また、基... 続きを見る

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株式会社東京ダイヤモンド工具製作所の年収・給与

2.8

東京都目黒区中根２−３−５

メーカー・機械

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:【昇給の頻度や金額】契約社員は少ないと思います。派遣で入... 続きを見る

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株式会社共栄電機の年収・給与

3.6

大阪府大阪市平野区加美北３−８−１６

メーカー・機械

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:この会社規模でサービス残業無しはすごいです。
また能力重視な... 続きを見る

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ＪＵＫＩ株式会社の年収・給与

3.0

東京都多摩市鶴牧２−１１−１

メーカー・機械

回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:賞与がとにかく低い。残業に関して、寛容なため、残業で給料を稼... 続きを見る

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株式会社ＮＴＮ三重製作所の年収・給与

2.6

三重県桑名市多度町御衣野３６０１−２５

メーカー・機械

回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 平社員

給与制度:昇給に関しては平均値の評価をとっていれば徐々に上がっていく。... 続きを見る

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会社名	ＤＭＧ森精機株式会社
業界	メーカー（機械）
URL	https://www.dmgmori.co.jp/
所在地	奈良県奈良市三条本町２−１

従業員数	1485名
連結従業員数	12837名
設立年	1948年
資本金	51116百万円
代表者	森雅彦
決算月	12月
上場年	1979年
平均年収	808万円
平均年齢	41歳
※ 一部、四季報データ参照

ＤＭＧ森精機株式会社の平均年収は691万円、年収範囲は330～1200万円です（54人の正社員の回答）。

ＤＭＧ森精機株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを47件掲載中。

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(555件)
2		株式会社ミスミグループ本社 3.7 口コミ(765件)
3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2150件)
4		株式会社小松製作所 3.6 口コミ(1033件)
5		株式会社クボタ 3.5 口コミ(1224件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	732万円（平均年齢34.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	528万円（平均年齢33.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	655万円（平均年齢34.0歳）

ＤＭＧ森精機株式会社の年収・給与｜エンゲージ会社の評判

ＤＭＧ森精機株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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