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株式会社山王の社風・企業カルチャー・組織体制
2.9
79件株式会社山王の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社山王で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを79件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社山王への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年07月04日
口コミ投稿日：2023年08月31日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2023年08月06日
回答者： 女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2024年06月23日
回答者： 回答なし/ 企画・事務・管理系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日：2021年01月08日
回答者： 男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産/ 一般
2.1
口コミ投稿日：2024年08月05日
回答者： 男性/ 総務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
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2.8
静岡県富士市西柏原新田２０１
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ se/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:とにかく気付きや提案があれば声を発して社員自らが改善を起案し...
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2.9
大阪府大阪市大正区船町１−１−６６
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部
企業カルチャー・社風:社風は基本的にはアットホームでしたが、高圧的なタイプもいた。...
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3.2
東京都千代田区大手町２−６−４常盤橋タワー
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:会社にあまり余裕がないはずなのに、危機感は全くない。一部を除...
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3.2
大阪府大阪市北区堂島浜１−４−１６アクア堂島西館１８Ｆ
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 圧延/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:課によってかなり変わります。風通しは良かったとおもいます。組...
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3.1
東京都中央区日本橋本町２−２−５日本橋本町二丁目ビル７〜９Ｆ
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 設備管理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:経営者陣がビジョンを掲げ、所長、部課長が具体的な業務目標に落...
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2.9
愛知県豊田市高丘新町天王１
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:即時実行。とにかく行動力は有る。重要事案も決定、即実行である...
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2.8
広島県府中市元町７７−１
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 事業企画、安全保障輸出管理事務局/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的には良くも悪くも保守的な風土。挑戦しようにもそのような...
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2.8
大阪府豊中市利倉２−１８−５
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】モチベーションがたかいひとから順番に...
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2.8
広島県広島市南区西荒神町１−８テリハ広島５Ｆ
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし
組織体制・コミュニケーション:上司とのコミニュケーションは取りやすい別部署とのコミニュケー...
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2.9
岡山県倉敷市水島海岸通２−１
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 物流/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員間の仲は良いほうかと思います。仕事が出来ない人間に関して...
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株式会社山王の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
これがやりたい、という思いがあればやらせてくれる社風ではありますが、基本年功序列であり前例のないことはあまりやれる雰囲気にありません。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はあまりないです。
ダイバーシティ・多様性:
女性も多く働いている。