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エクシオグループ株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与、資格合格のお祝い金、各種手当あり。評価制度:昇給のタイミングは年
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
企業文化・社風・組織体制:通信技術や情報技術に関わる様に見えるが、実際には皆無で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:企業の成長性と言う意味ではあまり感じなかった。 創業年数も非常に長
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:各種資格等は会社側から積極的に進めていると思います。講習会や
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大きな企業でとても安定しています。STEPと呼ばれる社内改善活動も
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回答者: 男性/ 電気施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:賞与は夏と冬の2回であり、夏の賞与の方が多い。評価制度:基本的に年功序
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回答者: 男性/ 積算/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年03月02日
成長・キャリア開発:様々な分野で事業を展開している為、学べることは多い。働きがい
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング本部/ 社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月06日
勤務時間・休日休暇:役職がつくにつれて残業時間が増えていく。多様な働き方支援:リ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月14日
福利厚生:結婚しているひとや子持ちの家庭には補填が充実している。独身でも30歳ま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】25周年勤続で5日の特別休暇、定年退職時に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】定期的に工事長(主任)での集まりが
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】プライベートでの飲み会などは気の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:システム部門では、NTT系のシステム開発や運用などの孫受け案件が多
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年06月26日
女性の働きやすさ:部署にはよるとは思うが、自分の所属する部署は、女性管理職の方は
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】新入社員研修は他部署を含めた合同研修と各部署ご
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】入社当初は折り合いが合わずギクシャクし
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 34万円 10万円 150万円
年収 570万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:同年代で見ると、世間一般よりもらえていると思う。ただ、残業代ありきの数
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大きい企業ですので安定はしていると思います。 ただ転勤もあり、上司や
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回答者: 男性/ 建設管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月27日
多様な働き方支援:コロナ禍をきっかけに在宅勤務が推進されたおかげで周りでも在宅勤
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

3.1
口コミ投稿日:2024年08月27日
女性の働きやすさ:なでしこ銘柄にも選ばれてるので女性活躍面ではとてもいいです。女
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:現代の通信技術の進歩を担う通信設備総合エンジニアリング企業として
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:目的に向かってグループ全体で団結する姿は素晴らしいものがあると思います
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月23日
事業の強み:NTTのインフラを支えている仕事が多いので、NTTの方針次第で業績が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年04月02日
会社の安定性:社会インフラを支えている企業なのでよっぽどのことがないとつぶれない
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回答者: 男性/ 通信工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年04月18日
働きがい:施工管理を行なっていたが、成果に見合った評価をしていただけなかった。年
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
入社理由・入社後の印象:実際には部署により資格取得費用の負担制度がある部署、無い
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング本部/ 社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月06日
福利厚生:社宅もあり、不満なところはあまりないオフィス環境:一人1つディスプレイ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】特に無し。ただ、様々な取り組みはあるので、地方の知らな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業他社と比較すると、基本給や賞与は比較的高い水準にあると思います。 私
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:資格取得に関わる費用に補助が出ます。 受験費用に関しては、合否に関わら
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回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年01月20日
女性の働きやすさ:会社全体で力を入れているが、事務以外の女性社員がとても少なく、
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月01日
福利厚生:30歳まで借上げ寮に入ることができる。入社年数が上がるごとに負担金額は
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回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年07月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事内容が部署ごとに大きく異なり、希望していた部
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】年配層がもっと勉強をして女性社員をどう
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一部上場企業としては、給与水準は低い方と思われます。中小企業含めた全社
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