回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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700万円 | 43万円 | 0万円 | 175万円 |
年収 | 700万円 |
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月給(総額) | 43万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 175万円 |
年次で評価を受ける制度に変わり昇格の機会が与えられています。世間一般の給与水準よりは高いですが、医療メーカーの販社という点では少し低いように感じます。手当は充実しているため(家賃補助)働きやすいように感じますが転勤がとても多いため手当を充実させていることが入社後に分かりました。
評価制度:
実力主義に移行しつつありますが結果的に旧態依然としている点が残っています。また実力主義の割に新製品の発売が少なく古くからある製品を継続している傾向があり、顧客離れが進んでいます。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医療/ 係長
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