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ワールド・ファミリー株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理課

3.7
口コミ投稿日:2023年01月22日
企業カルチャー・社風:
外資系といった雰囲気です。何でも話し合える雰囲気がありますが、部署によります。

組織体制・コミュニケーション:
上司とは会話しやすい環境にあります。ただし、個性的な社員も多く、疲れる場面も多々あります。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の社員も居ます。フレックスの部署もあります。

回答者: 女性/ 幼児教育アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2024年11月29日
企業カルチャー・社風:挑戦しようと思えばいくらでも挑戦でき、周りも認めてくれます
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回答者: 女性/ 広告宣伝、PR/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月24日
企業カルチャー・社風:側から見た感じですが、風とおしは良さそうです。組織体制・コ
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回答者: 男性/ イベントスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.9
口コミ投稿日:2023年03月31日
企業カルチャー・社風:特になし。組織体制・コミュニケーション:年1度の忘年会や、
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回答者: 女性/ 幼児教育アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

4.4
口コミ投稿日:2023年12月07日
企業カルチャー・社風:時代の風潮に合わせてどんどん柔軟に変わって行く。流れは速い
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.5
口コミ投稿日:2022年12月04日
企業カルチャー・社風:コンプラが厳しすぎて多少体制としては古さを感じる組織体制・
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月24日
企業カルチャー・社風:古き良き昭和の会社ですが、それが良かったように思います。組
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回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2025年01月14日
企業カルチャー・社風:所属したグループの上司により異なる組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.2
口コミ投稿日:2024年07月19日
企業カルチャー・社風:外資系企業という感じ。売れる人はとても良い待遇で年に一度行
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2023年03月16日
企業カルチャー・社風:外資系のため 実力主義組織体制・コミュニケーション:基本 
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2023年04月20日
組織体制・コミュニケーション:グループに分かれていて、グループ内でのやり取りはあ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2024年02月17日
企業カルチャー・社風:チャレンジでしかない会社です。安定を望む人には全く合わない
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回答者: 女性/ 幼児教育アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2021年10月24日
企業カルチャー・社風:完全実力主義。やる気と実力のある人は収入が増えていく。やる
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2021年07月11日
企業カルチャー・社風:本社についてはよくわかりません。商品の良さ、仕組みの良さで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2021年02月06日
企業カルチャー・社風:本社自体は営業活動に対してほとんど干渉しないため、ある程度
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2021年10月09日
企業カルチャー・社風:分かりません。組織体制・コミュニケーション:全国各地、マネ
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回答者: 女性/ 子供英会話教材販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託/ 営業/ なしなし

3.0
口コミ投稿日:2023年06月06日
企業カルチャー・社風:雇い主によりけり組織体制・コミュニケーション:コミュニケー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.6
口コミ投稿日:2023年01月27日
企業カルチャー・社風:アドバイザーは皆個人事業主チームに分かれて行う。皆自分の売
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回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.4
口コミ投稿日:2021年07月01日
企業カルチャー・社風:業務委託でアドバイザーによって成り立っている社風は社員では
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2024年10月21日
企業カルチャー・社風:外資系ではありますが、働いている分には外資っぽさを感じるこ
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2021年06月19日
組織体制・コミュニケーション:縦社会。実力主義。数字主義。月一の会議のみに顔を合
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.9
口コミ投稿日:2024年06月09日
企業カルチャー・社風:報酬は出来高制なので、常に挑戦。風通しは悪くないと思う。組
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】時間は自分がコントロールしなければ
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作チーム
企業カルチャー・社風:社員は真面目で良い人が多かったです。多すぎるぐらいですので、... 続きを見る
3.8
東京都江東区潮見2−8−10東京FLC8F
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップの言うことに左右される。日によって話が変わるため、営業... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市中央区道修町1−5−18朝日生命道修町ビル2F
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは良い。役員の方とお酒の席で一緒になることも多い。意見... 続きを見る
2.7
京都府京都市下京区木津屋橋通油小路東入南町501
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