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株式会社共立メンテナンスの平均年収は363万円、年収範囲は200～700万円です（185人の正社員の回答）。

株式会社共立メンテナンスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを224件掲載中。

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株式会社共立メンテナンスの口コミを探す

回答者：男性/ 派遣/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3

口コミ投稿日：2024年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	25万円	1万円	100万円

年収	420万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	100万円

給与制度:制度もしっかりしています。バイトの人は1分単位でお給料が支払われますの

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回答者：男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2024年08月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:正社員の収入は正確には把握していないが、ホテル業界としては平均的だと思

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回答者：女性/ パート/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2024年04月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	13万円	0万円	5万円

年収	220万円
月給（総額）	13万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:全国転勤可能な社員は手当

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回答者：回答なし/ 支援員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2023年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
120万円	10万円	0万円	0万円

年収	120万円
月給（総額）	10万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:事業所や部署によるため、あまり参考にならないかもしれないが、手当が薄く

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2024年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	0万円	0万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:パート・アルバイトにも賞与がでます。少額であれ，非常に助かりました。ま

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.8

口コミ投稿日：2023年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約社員で年収200万です。評価制度:自治体サポートの契約社員ですので

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回答者：男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2023年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	17万円	0万円	40万円

年収	220万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:パートやアルバイトにも年に2回ボーナスがありました。評価制度:年功序列

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回答者：男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2023年09月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	28万円	3万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	20万円

評価制度:大卒高卒に限らず、仕事を多くこなしている人や重要な仕事を任されている人

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回答者：男性/ ホテルフロント業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4

口コミ投稿日：2023年05月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	19万円	0万円	10万円

年収	200万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:パートにしては十分。夜勤だと尚良。評価制度:ぱーとのは時給が上がること

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回答者：男性/ フロント/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2023年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
120万円	10万円	0万円	0万円

年収	120万円
月給（総額）	10万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトにも少額だがボーナスが支払われる。社員は残業や夜勤も多く大変

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回答者：男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は無かった評価制度:

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回答者：男性/ 駐車場/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし

3.5

口コミ投稿日：2024年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	17万円	1万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:殆どがパートなので時給で働

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回答者：女性/ 窓口事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ PKP事業部/ なし

3.8

口コミ投稿日：2025年01月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
150万円	15万円	2万円	150万円

年収	150万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	150万円

給与制度:パート社員だったため、給与は低かった。賞与もなし。各種手当も交通費くら

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2023年12月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:コロナ禍はわからないが賞与もしっかりしていた。手当もよい。評価制度:年

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回答者：回答なし/ 販売予約/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:アルバイトでも賞与があり、頑張ればそれ相応の金額が出ます。評価制度:ア

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回答者：女性/ 寮管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.3

口コミ投稿日：2022年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:週6勤務で労基に引っ掛かるのでやたら手当てをつけているが、基本給は週6

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回答者：回答なし/ 清掃/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2023年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:普通の給与制度だと思いますがおもったほどはもらえません評価制度:普通の

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回答者：回答なし/ フロント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.0

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

評価制度:どれだけパフォーマンスを上げても個別で評価されることはなく、能力が高い

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回答者：女性/ 窓口事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ PKP事業部/ なし

3.8

口コミ投稿日：2023年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
150万円	15万円	2万円	150万円

年収	150万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	150万円

給与制度:昇給、賞与なし。副業をしている社員もいた。主婦が多く働いていた。一人暮

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回答者：男性/ 朝食スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2023年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
224万円	14万円	2万円	56万円

年収	224万円
月給（総額）	14万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	56万円

給与制度:正社員は基本給が低く賞与の割合が高い。会社の業績によって収入が左右され

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

1.8

口コミ投稿日：2022年02月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	6万円	0万円	25万円

年収	100万円
月給（総額）	6万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

評価制度:仕事状況をきちんと見てくれないので、頑張れば頑張るほど損する事になる。

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回答者：女性/ 学童保育/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2023年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	16万円	0万円	50万円

年収	250万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:契約社員です。ボーナスは3ヶ月で他に役職手

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：パートですが、7・12月に少しばかりのボーナスが出ます。評価基準は、月

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回答者：女性/ ホテルフロント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ホテル/ フロント

2.6

口コミ投稿日：2020年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	23万円	6万円	20万円

年収	330万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	20万円

給与制度:この会社で契約社員の形で入った人が多いと感じた。1年目なら契約社員も正

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回答者：女性/ 調理補助/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0

口コミ投稿日：2023年01月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:昇給はあまり無かったが、賞与は貰えたのが嬉しかった。給料はもう少しあげ

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2020年11月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	--万円	--万円	--万円

年収	270万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は２回。夏の方が多いですが、新卒の賞与は雀の涙です。評価制度:年功

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2022年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:アルバイトでしたが、ボーナスが出たり食事手当があったりと働きながらも助

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回答者：女性/ 清掃/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2023年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
50万円	5万円	0万円	0万円

年収	50万円
月給（総額）	5万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:周辺のホテルの清掃のアルバイトと比べて時給が高かったです。評価制度:希

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回答者：男性/ 夜間フロント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2021年05月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	--万円	--万円	--万円

年収	220万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:パートにも昇給賞与があります。交通費等の手当があります。評価制度:都度

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は落ちました。時給制ですが、時給は上がりました、でも勤務時間が減り

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：私の所属する事業所は目標→ありません上司との面談→そもそも上司が顔を出

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：少ない年収で皆さんよく働いている。家計の足しになればと思って働いている

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2020年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:正社員ではない為上がりませんでした。けれど多少の寸志がありありがたかっ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：パートです。県内では昼間で1000円を超える所はほとんど無いため、かな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基礎時給が安い。深夜時給は割増になるが、時給が安すぎるため、シフト分は

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旅行・レジャー・宿泊

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給月20万円、年収... 続きを見る

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会社名	株式会社共立メンテナンス
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL	https://www.kyoritsugroup.co.jp/
所在地	東京都千代田区外神田２−１８−８

従業員数	3791名
設立年	1979年
資本金	7965百万円
代表者	中村幸治
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社共立メンテナンスの平均年収は363万円、年収範囲は200～700万円です（185人の正社員の回答）。

株式会社共立メンテナンスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを224件掲載中。

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