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株式会社プレナスの平均年収は437万円、年収範囲は220～800万円です（76人の正社員の回答）。

株式会社プレナスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを165件掲載中。

株式会社プレナスの口コミを探す

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは年4回、その内2回が業績賞与です。大手企業のような額ではない

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	40万円	--万円	--万円

年収	520万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は、管理する店舗数によって変わってきます。ただし、残業代はみなし残

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回答者：女性/ 店長/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	18万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:労働の割りには合っていないと思う。ボーナスも売上次第。売上が悪ければ雀

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年03月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与面について、満足している点は全くない。飲食業界に共通している、低給

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2016年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：店長より上の役職が詰まってます。店長として実績を上げても、上が詰まって

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年03月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上長からの第一評価、部長クラスの第二評価があるが、基本的に第二評価は上

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年03月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：現場と本部（内勤）の給与差は非常に気になる。自分自身もそうだが、異動の

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給が極端に低すぎることが気になります。 6ケタってなかなか厳しいもの

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回答者：回答なし/ 店長/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	0万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:四半期評価制度がありますので、三カ月に一度、上長からのフィードバックを

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は低いためボーナスも少ない。しかし、福利厚生がしっかりしているので

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年10月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：店長は多店舗管理を強いられる中で数値やシフト管理をしなければならないが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：八方美人なら評価は高く、査定年度を待たずして昇給、昇格、昇進が期待でき

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：とにかく減点制なので、前年の売上を獲得したからといってインセンティブは

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年10月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：住宅や家族手当等がしっかりしている、異動の際の転居費用の負担や単身赴任

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.4

口コミ投稿日：2023年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	50万円	0万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:管理職は年俸制で賞与が月給と合わせて支給されていた。年俸制のため、残業

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回答者：男性/ 飲食/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

3.0

口コミ投稿日：2020年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:一般的な給与となります。賞与あります家賃補助あります評価制度:会社で

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回答者：男性/ マネージャー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年11月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	5万円	90万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	90万円

給与制度:若いうちは少なく感じるかもしれません。残業代などがつくと給料も増えるし

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは年に4回あり、年数を積むとそれなりに稼げる会社だと思うが、体

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	36万円	0万円	64万円

年収	500万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	64万円

給与制度:管理店舗数によっても手当が変わる。賞与、各種手当はしっかりしていた印象

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：店長になれば各種手当がつくので、年収としては不満はありませんでした。労

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料はまず、１店舗管理の店長なら手取り１７～１８万。２店舗管理で２３～

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料水準は複数店舗マネージメントすればそれなりにでましたが、1店舗だと

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同業他社の水準からみると普通ですが、労働時間等の勤務状態から考えるとか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：飲外食産業の中では給与水準は高い方だと思います。企業の安定度も高く感じ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：売上達成をはじめとする各種目標数値を達成した時の自己満足感は得られるが

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【インセンティブの金額や条件】売り上げ予算に対しての歩合制予算より

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回答者：男性/ 販売（レジ業務）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2024年01月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	0万円	0万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:正当に評価してくれる。社員をよく見ていると思う。評価制度:実力が評価さ

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回答者：女性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2023年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
70万円	5万円	0万円	0万円

年収	70万円
月給（総額）	5万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:時給は他の飲食に比べていい方だと思う。また、有給も自分で申請出せるので

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2023年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
180万円	11万円	0万円	45万円

年収	180万円
月給（総額）	11万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	45万円

給与制度:年に一度昇給がある評価制度

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回答者：男性/ クルー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2024年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	10万円	1万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	10万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトなので昇格はなかった。最低賃金が上がるにつれて昇給はある。手

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回答者：男性/ アルバイト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

1.8

口コミ投稿日：2022年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	18万円	0万円	0万円

年収	220万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:基本的に売上げに対して人件費や経費を抜いたプラス分

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回答者：男性/ キッチン/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
80万円	6万円	0万円	0万円

年収	80万円
月給（総額）	6万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトだったので、給与面ではとやかく言うことは無いです。正社員で一

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回答者：男性/ 販売（レジ業務）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2021年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	0万円	0万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:特に問題ないと思います。アルバイトでしたが、しっかりと残業代も振り込ま

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2021年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	16万円	0万円	0万円

年収	220万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:社員はボーナスがあるがパートには1円も出ない。かなり忙しい時期もあるの

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回答者：女性/ キッチン/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2021年03月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
42万円	4万円	--万円	--万円

年収	42万円
月給（総額）	4万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:正社員職はちゃんと評価されらのかもしれないが、実際現場を回しているプロ

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会社名	株式会社プレナス
業界	サービス（その他サービス）流通・小売（その他流通・小売）
URL	https://www.plenus.co.jp/
所在地	福岡県福岡市博多区上牟田１丁目１９－２１

従業員数	1178名
設立年	1960年
資本金	3461百万円
代表者	塩井辰男
決算月	2月
株式情報	東証プライム
上場年	1993年
平均年収	553万円
平均年齢	40.2歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社プレナスの平均年収は437万円、年収範囲は220～800万円です（76人の正社員の回答）。

株式会社プレナスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを165件掲載中。

1		株式会社プレナス 3.0 口コミ(1527件)
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回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

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