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レオン自動機株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発設計部/主事/ その他

2.5
口コミ投稿日:2023年04月01日
成長・キャリア開発:
研修内容は毎年変わる。正式配属までにどういったスキルを身につけさせるかという基盤がない。
配属後の育成や退職者の技術の引き継ぎが非常に下手

働きがい:
感じない

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月30日
成長・キャリア開発:入社時にほぼ全部署の研修をしてくれる現場では技能検定を取得さ
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回答者: 男性/ 実演披露/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術サービス部/ 専任主任補

4.3
口コミ投稿日:2022年03月11日
成長・キャリア開発:現状は不明働きがい:世界中の最先端の食品情報に触れられる。社
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:とにかく海外志向であるので、語学力や海外の方とのコミュニケー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】機械は導入していただいたが、どうしても、安定して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】食品生産用機械メーカーだったので、セールスエンジニ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】汎用性の高い機械ではあるが、食
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】あるお菓子製造会社で、レシピ作りから携わり、一
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】産業機械の生産会社としては、実現までの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】現場主義で、機械の改造も許されていた。その
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】全く有りませんでした。当時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】食品生産会社さまには、生産効率化
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】食品機械開発設計に
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社時の導入研修について】製造(旋盤、溶接等の基礎、自社機器組み立
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感の大きさ】ひとつひとつの達成感は大きくないが、振り返ってみると
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量の大きさ】お客様に提案できるのは営業だと社長自らが言ってお
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】自社機を覚える為、入社すると1年掛けて製造、組
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】営業なので、個人での仕事の方
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【実績に対する評価・報酬】実績に対する評価は、賞賛がほとんどであった。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けての支援】資格取得支援も研修も全くありませんでした
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】新しい仕事には、必ず先輩が後輩とペアを
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【意見を言い合える環境か】小生がいた当時は、先輩、上司は絶対でしたが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【未経験者の活躍度】中途採用の場合、業界の人脈と機器に精通していないと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【女性の働きやすさ】女性の仕事も覚えてしまえば毎日がその繰り返しで楽、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【若手の活躍度】個人でやる気を出し、先輩からどんどん知識を吸収していけ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育風土について】新人研修後は、兎に角先輩から盗めで、全て独学でし
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社内研修・勉強会について】設計時、CAD導入時の研修。後は全て独学
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東京都中央区日本橋浜町3−42−3住友不動産浜町ビル
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回答者: 男性/ 電気エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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福岡県福岡市博多区博多駅南5−6−14
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
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東京都新宿区西新宿6−8−1住友不動産新宿オークタワー14F
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2.6
愛知県名古屋市港区寛政町3−36
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大阪府大阪市淀川区西中島2−14−6新大阪第2ドイビル7F
メーカー・機械
回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
働きがい:定期的に訪問しメンテナンス作業などを行っているため、現場でお... 続きを見る
3.2
東京都港区赤坂2丁目8−2エクレシアヒルズ溜池山王2階
メーカー・機械
回答者: 女性/ 英文経理/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
成長・キャリア開発:キャリア開発がないため成長不可。働きがい:特になし。... 続きを見る
3.3
山梨県南都留郡忍野村忍草字古馬場3580
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般
成長・キャリア開発:支援制度はありません。配属先の先輩が優秀なら早く成長できます... 続きを見る
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東京都品川区東五反田2−21−28ソニー御殿山テクノロジーセンター13号館
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:若手でもシニアでも運が良ければ親会社製品設計・開発に携わるこ... 続きを見る
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静岡県沼津市足高396−59
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【スケジュールの決め方について】個人が自由に決めます。最終的... 続きを見る

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