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株式会社シービーケーの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 係長

3.0
口コミ投稿日:2024年05月24日
成長・キャリア開発:
昔は資格支援制度がありましたがここ数年前からなくなったかと思います。
資格を取得も促す事はないです。

働きがい:
お客様から感謝の言葉を頂くことで働きがいを感じます。

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 係長

3.0
口コミ投稿日:2025年02月05日
成長・キャリア開発:資格手当は全額会社持ちです。研修等は一切ありません。資格を取
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年11月28日
成長・キャリア開発:会社からの支援制度は特に無い為、自身で動いて行かない限り成長
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月20日
教育・研修:【研修制度について】老舗であるがとてもおおらかな面がりそれがいい面で
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:クリエイティブ部の大元が百貨店「松屋」のデザイン部だっため、 老舗ならで
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:クリエイティブな仕事なので、自分のデザインでクライアントに満足して頂け
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2.9
東京都中央区銀座2丁目11-2銀座大作ビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】はっきりいって目指せないで... 続きを見る
0.0
東京都中央区日本橋中洲1−11ヴェラハイツ日本橋浜町101
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:【教育・研修について】実務の中でスキルアップをしていく印象で... 続きを見る
3.5
愛知県清須市阿原鴨池81番地
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:特に定められた教育方法や、研修等が無いので、初めての営業職で... 続きを見る
3.1
東京都豊島区東池袋3−1−1サンシャイン60−41F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】しやすくありません。頭の固い... 続きを見る
3.4
神奈川県川崎市川崎区鋼管通1−3−17
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人での仕事... 続きを見る
3.2
東京都渋谷区千駄ヶ谷5−8−10厳ビル1F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
教育・研修:新人が入社したら一応基礎教育は有ります。現場用の技術教育は有... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市北区中崎西4−3−32タカ大阪梅田ビル4F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 清掃員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 清掃/ アルバイト
成長・キャリア開発:研修はあります。しかし、役に立ちません。働きがいは自分自身で... 続きを見る
4.0
東京都港区芝4−11−1TB田町ビル2F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
教育・研修:現場までの行き方などは詳しい指示がメールでもらえる。経験者な... 続きを見る
3.0
沖縄県浦添市牧港2−54−2沖縄土木設計ビル1F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
2.4
大阪府大阪市阿倍野区昭和町3−8−27
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 管理営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 主任
成長・キャリア開発:会社は従業員に対して何もしてくれません。ストレス耐性は身に付... 続きを見る

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