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マックス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。マックス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを189件掲載中。エンゲージ会社の評判は、マックス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年11月18日

企業カルチャー・社風:
若手の挑戦の機会は多く与えられていると感じるが、裁量はないので全て上司や組織の細かな稟議が必要。スピード感も遅い。

組織体制・コミュニケーション:
チームメンバー、上司とは良好なコミュニケーションが取れる。風通しは良いと感じる。

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月06日

組織体制・コミュニケーション:穏やかな人が多いという印象で、皆さん総じて話しやす

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 機工品営業部

3.2

口コミ投稿日：2023年07月04日

企業カルチャー・社風:売上で詰められるようなことはあまり聞かない。挑戦するかどう

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年12月28日

組織体制・コミュニケーション:情報共有を非常に大切にする文化があり、かつては情報

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月28日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会が有るか無いかは本人のやる気次第でどうにでもな

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年11月09日

企業カルチャー・社風:チーム活動を非常に重視しており、何か困ったら皆で取り組もう

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回答者：男性/ フィールド/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月21日

企業カルチャー・社風:よくも悪くも昭和の風習が残っている組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 係長

3.8

口コミ投稿日：2024年06月12日

組織体制・コミュニケーション:研修でハラスメント講習などを定期的に実施しているの

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回答者：男性/ 経理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年09月04日

企業カルチャー・社風:古き良き日本企業です。年功序列で、結果よりも過程が重視され

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年09月16日

企業カルチャー・社風:昔ながらの雰囲気が残っているのであまり新しいことにチャレン

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月07日

組織体制・コミュニケーション:会社全体の気風は体育会系で上下関係は絶対でした。ま

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月13日

企業カルチャー・社風:「ガラス張りの経営」を謳っていることもあってか、会社の数字

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月25日

企業文化・社風・組織体制：いろんな年代の人がいる。昼休み等は仲が良い人同士が集ま

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会社名	マックス株式会社
業界	メーカー（印刷・文具・事務機器）
URL	https://www.max-ltd.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋箱崎町６−６

従業員数	910名
連結従業員数	2607名
設立年	1942年
資本金	12368百万円
代表者	小川辰志
決算月	3月
上場年	1970年
平均年収	795万円
平均年齢	43.4歳
※ 一部、四季報データ参照

1		コクヨ株式会社 3.5 口コミ(513件)

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