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株式会社日立ハイテクの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社日立ハイテクで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを585件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社日立ハイテクへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年10月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:
管理部門が現場を把握していないためか、募集内容と実態が大きくかけ離れている。
これは人事に限らず、DXや福利厚生など多くの点で現場が求めているものと管理部門が提供するものがマッチしない状況を生み出している。

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回答者：男性/ 企画員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年10月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:予想以上に規模が大きく、自分の関わる仕事範囲が狭

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回答者：男性/ 設計開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年05月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:とてもホワイトなイメージがあったが、メーカーらし

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回答者：男性/ 国際営業管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年01月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:登録目的とは異なるので、特段ないというのが回答で

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年06月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:特になし福利厚生等充

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回答者：男性/ 経理事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年05月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と比べると、忙しい印象。部署によると思うが

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回答者：男性/ 電子顕微鏡の設計業務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年11月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:私は他社の経験はありませんが、転職者が再転職して

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年05月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:給料はもう少し高いと思ったが、意外と低いので、お

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回答者：男性/ ソフト設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:ソフト設計職として入社したが、ソフト設計、プログ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりエンジニアの部隊は小規模だった。元々が

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回答者：男性/ 法務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年04月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像よりも競争は厳しい。役職につかないと収入に直

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回答者：男性/ QA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年07月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:思ったとおり硬直したシステム

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回答者：女性/ 購買・資材調達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:部署ごとによって、残業時間や人間関係、仕事任され

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年09月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:配属先によってまったく違うと思うがグループ会社か

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。思っていたような日

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回答者：男性/ その他、技術系/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 製造/ 役職なし

3.0

口コミ投稿日：2025年01月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:転勤が多い現場と管理

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回答者：女性/ 財務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年05月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:転勤が活発で

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年06月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:世界トップシェアの製品が複数あると聞いていたが、

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回答者：男性/ 営業・マーケティング/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年10月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:日立独自の文化、例えば言葉遣いなどがあり、慣れる

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年02月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:そこまでギャップ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年09月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:配属される部署によってギャッ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商事

3.4

口コミ投稿日：2024年06月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:給与は労働負荷の割に良かったと思う。商社業に思い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

入社理由・入社後の印象：メーカー部門と商事部門の隔たりが大きく、別会社に近い。よ

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回答者：回答なし/ 経理/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 経理部/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2024年03月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は製造だけでなく商社機能が売りとの話を聞い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月20日

入社理由・入社後の印象：商社志望で、海外赴任・海外ビジネスがしたかった。入社後の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月20日

入社理由・入社後の印象：人はとても面白く個性的で、この道のプロのような人が多くい

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回答者：女性/ 翻訳/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:特に無し。自分の努力にもよるかもしれないが、もっ

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は残業は少なめと聞いていたが、実際は毎月平

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株式会社フジフレックス

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奈良県生駒市北田原町１０６７−２５

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株式会社トーショー

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

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岡山県岡山市中区海吉１８３５−７

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PHC株式会社

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入社時の期待と入社後のギャップ:途中でファンド会社に売却されたため、入社前の状況からは変化し... 続きを見る

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会社名	株式会社日立ハイテク
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	https://www.hitachi-hightech.com/jp/
所在地	東京都港区虎ノ門１−１７−１虎ノ門ヒルズビジネスタワー

従業員数	5288名
連結従業員数	11900名
設立年	1947年
資本金	7938百万円
代表者	飯泉孝
決算月	3月
上場年	1971年
平均年収	834万円
平均年齢	43歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社島津製作所 3.5 口コミ(637件)
2		株式会社日立ハイテク 3.5 口コミ(585件)
3		オリンパス株式会社 3.4 口コミ(1699件)
4		カシオ計算機株式会社 3.4 口コミ(1105件)
5		テルモ株式会社 3.4 口コミ(1077件)

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