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株式会社ビー・エム・シーの社風・企業カルチャー・組織体制
3.1
50件
株式会社ビー・エム・シーの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ビー・エム・シーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを50件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ビー・エム・シーへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年03月12日
口コミ投稿日:2024年02月21日
回答者: 女性/ アシスタントディレクター/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 報道
3.4
口コミ投稿日:2023年09月11日
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年01月11日
回答者: 男性/ AD/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年08月25日
回答者: 男性/ AD/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.3
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3.1
東京都港区麻布十番1−7−11麻布井上ビル
広告・マスコミ・映像・音声
回答者: 女性/ アシスタントディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:若手のスタッフ同士は、ADやディレクターも含めフランクに雑談...
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3.3
東京都千代田区有楽町2−10−1東京交通会館10F
広告・マスコミ・映像・音声
回答者: 男性/ AD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社の人とほとんど仕事をする機会がないので、評価がどのように...
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3.6
東京都港区東新橋1−6−1日テレタワー22F
広告・マスコミ・映像・音声
回答者: 男性/ その他クリエイティブ系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:きちんと体育会系なところとそうでないところがある。ゆるいとこ...
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3.4
東京都渋谷区元代ー木町25−8
広告・マスコミ・映像・音声
回答者: 女性/ AP/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:若い人間が多いので意見は言いやすい組織体制・コミュニケーショ...
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3.1
東京都港区西新橋1−2−9日比谷セントラルビル
広告・マスコミ・映像・音声
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】無意味、非効率的な組織改善が多く、社員のモチ...
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3.1
東京都中央区銀座5−13−16ヒューリック銀座イーストビル8F
広告・マスコミ・映像・音声
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:比較的若い会社なので話...
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2.7
東京都千代田区神田和泉町1神田和泉町ビル6F
広告・マスコミ・映像・音声
回答者: 男性/ DTPオペレーター/グラフィックデザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:女性多め。〆切との兼ね合いでバタつく場面も少なからずあるが、...
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2.9
東京都品川区東品川2−3−12シーフォートスクエアセンタービルディング6F
広告・マスコミ・映像・音声
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:営業の実力よりも、コネが有利な気がする。また、上司によっては...
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3.1
東京都港区西麻布1−2−9EXタワー10F
広告・マスコミ・映像・音声
回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:テレビ朝日の完全子会社のため、報道局の中でも責任ある業務を担...
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2.9
東京都港区六本木3−5−27六本木山田ビル5F
広告・マスコミ・映像・音声
回答者: 男性/ 制作技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:職員に対して成長やマルチスキルを求められますが、現場の状況を...
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株式会社ビー・エム・シーの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 回答なし/ アシスタントディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
上司によって変わってくるとは思うが、面談や相談等はしやすい環境であると思う。
組織体制・コミュニケーション:
社内でイベントや社員同士の関わる機会はほぼない。同期がどこの配属先で、何をしているのかも全くわからない状況。
ダイバーシティ・多様性:
特になし。